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市场经济的发展需要大批职业化的经理人才。当前，国内外市场竞争激烈，变幻莫测，国有企业要想适应之，必须自身“强身健体”，练好内功，完善各种适应市场的能力，具备各种抗风险的能力。为此，对国有企业的经营管理者提出了更高的要求。这就要求经营管理者不仅要有较高的理论水平、领导能力、工作能力和思想基础，还要具有较高水准的职业道德风范，使企业经营管理者具备如下素质：开拓进取，勇于创新；精通管理，科学决策，兢兢业业，勤奋工作；任人唯贤、团结职工；大公无私，作风正派；艰苦创业，勤俭持家。上述这些基本素质的形成，决非一日之功