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<正>所谓轻管理,即适度管理,不是简单管理,也不是不管理,而是"适度",是一种为复杂的管理做减法的概念。在轻管理中,管理者不是盲目应用纯理论性的管理方法,而是从管理的原点和管理的有限性、管理的层次性、管理的阶段性的本质特征出发,根据企业不同的管理需求层次和管理现实中的主要矛盾,动态地选择最适合、最简单的管理方法,实现轻松管理的目的。