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摘 要:欣赏优秀学生,每个老师都能做到,但是,欣赏后进生,就不容易做到了。一位科学家说过:“给我一个支点,我将撬动整个地球。”而我要说,给“问题生”一个支点,给他们一点适宜的阳光,会取得令人意想不到的效果。
关键词:善于发现 解决 成长
一谈起“问题生”,教师常常是眉头紧锁,他们常让老师产生开除而后快的想法。教育家陶行知先生说过“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛顿,你的讥笑中有爱迪生。”我相信,只要教育得法,没有一个“问题生”是不可以转化的。
一、善于发现“问题生”的长处。
只要一说起“问题生”,闯入老师脑海的就是他们的种种“短处”,并且习惯于时时盯着这些短处不放,除了训斥还是批评。由于教师对学生“短处”的反复“关注”,反而强化了“问题生”的“短处”,往往使他们在相反的方向越走越远。
我所带的班里就有这样一位“问题生”。刚接班老师们就告诉我说,他以前可是初一、初二年级的一号,校长、主任经常找他谈话做工作,一点作用也没有,找烦了干粹就不来了。结果在社会上和一些社会青年瞎混,又增添了不少恶习。到了初三,他又要回来上课,哪个老师敢要?结果用了最古老的分配方法:抓阄。一开始,班主任很有耐心,专门找他谈话,可是,话不投机,没几句就谈崩了,最后,孩子闹着非要调班。他要求去的那个班有他们原来一起玩得好的同学。他们要是抱成团,势必会影响整个年级的稳定,年级组坚决不同意。这便成了他滋事的借口。在以后的时间里,他不是欺侮同学就是与老师找茬顶撞,搅和的班里上不成课。班主任的话根本就不听,找家长来结果也闹得很不愉快。因为叫家长,他开始报复学校,把班级刚布置好的文化墙、板报、窗帘弄得面乱七八糟之后一走了之,一个月没有任何音讯。大家还以为这以后就能消停一些了。没想到的是,他在中考前两个月,又来找学校要上学。不管你说多少话,他就是一低头,一句话:“我要上学” ,而且径直就进了班。这哪是来上学呀,耳朵上带着耳机、手里拿着手机,脖子上挂着饰物,上课接打手机还嫌老师影响他。老师说一句他能顶三句,而且口气还十分嚣张。但是有一点,这个孩子自从回来上学后,没有迟到过一次,每天早读铃一响,准时坐在自己的位置上。俗话说:尺有所短,寸有所长,经过我的明查暗访,发现他身上还“潜藏着”其它的长处,比如:对同学他特讲义气,对母亲特别孝敬等,抓住这个亮点不就是一个很好的转机吗?
二、凡事都有解决的办法
因为到了初三最关键的时候,老师们都不愿因意外事情耽误学生们的时间,所以,大都采取了比较“宽容”的态度:只要不影响上课也就不去理他。殊不知,这样反而助长了他的邪气,有的老师竞哭着来告状。
我找到他在超市工作的妈妈,经了解才知道,父母双双下岗,他们家人的关系不和睦,特别是父亲有大约两年不和儿子说话了。看着孩子母亲在那止不住地流泪,我的心里也酸酸的,我能理解孩子母亲谁也说不得,左右为难的处境。不能轻言放弃,我暗下决心,一定要拉这个孩子一把。
首先我和他拉起了家常,谈到了他妈妈的辛苦、她妈妈的为难和泪水,他始终不抬头也不说话。看他没有甩手就走,这就算是成功了一半了。最后我说:“既然回到学校,进了班,就要遵守学校的纪律和班规,你也不想让大家把你当做特殊人来对待吧。所以,手机、mp3、手链、项链这些物品知道该在哪放了吧?”他还是默默无语,我便诚恳的对他说:“孩子,你回去好好想想,请记住:我愿意帮助你!”我拍拍他的肩,帮他整理了一下校服的领子,把他送出了办公室。第二天一早,我刚进校门,他就走上前,主动招呼:“老师好!”,我注意到他是早就到了,而且是有备而来,想让我看一下,我跟他说的那些东西已经全部处理掉了。我心中暗喜,看来这次谈话有点成效,我拍着他的肩说:“你好,老师相信你是个懂事的孩子,有事来找老师啊”。
三、给学生以成长的机会
欣赏优秀学生,每个老师都能做到,但是,欣赏后进生,就不容易做到了。一位科学家说过:“给我一个支点,我将撬动整个地球。”而我要说,给“问题生”一个支点,给他们一点适宜的阳光,会取得令人意想不到的效果。一次,他又让上课的老师下不了台,我把他叫到办公室,他将脖子一梗,等着我的训斥,我说:“一个巴掌拍不响,事情闹到这个地步,肯定也有老师的原因。”他有些吃惊地转过头看着我,我和蔼地对他说:“听说你很讲义气,在哥们中威信很高,是吗?”他的目光平和下来。我接着说:“做为教师我们常常提醒自己不能带有色眼镜看学生,你呢?既然能和朋友相处的融洽,难道就不能和老师平和的相处吗?”罗丹说过:“生活中缺少的不是美,而是发现美。”我觉得,问题不是没有优点,而是我们缺乏发现的心灵。在接下来的每一天里,他身上的不足在不断的消失,不再故意顶撞老师,有时看到老师做卫生,还能主动伸手帮忙,对于这些变化,我從来不当着他的面直接表扬他,而是在他的小哥们和小姐们面前不断地提起来并加以赞许。而在和老师说话时也有笑脸了。中考一天天在临近,学生的情绪也普遍出现了躁动。他在班里也坐不住了,开始逃课。比如借口肚子痛上厕所不进教室了,在操场上瞎转了,等等。我把他找到办公室,诚恳的对他说:“咱来学校的初衷不是为了对校园进行巡视吧?怎么不进教室呢?”“老师,教室实在太热,老师讲的也听不懂,光想和别人说话,影响别人我还不如出来待着呢。”他是不想影响别人才出来的,我竟有些感动,“不错,你现在也开始为别人着想了。这样吧,你要是真的不想学,又不想耽误同学们,你就给老师帮点忙吧?”他眼里立刻流露出热切、兴奋的目光。他是多么想要得到老师的关注呀!“ 中考前有大量的表格、档案的整理、学籍表的装档等工作都在案头堆着没有时间来做,你能帮着老师把前期的准备工作做一下吗?”“我、我怕干不好。”他有些不好意思,一副受宠若惊的样子。“来,老师教你。你很聪明,只要肯学,没有学不会的。”就这样,我开始手把手教他。他不仅他做事认真,而且还具备领导的才能。他把几个平时跟他玩的好,上课就找借口往外跑的同学找来,把我安排给他的又分派得井然有序,工作很快就完成了。下课铃响了,我说你去休息一下吧,没有想到的是,他一出去竞高兴地去和同伴们宣扬,我对他的信任。之后,校园里再也看不见到处游荡无所事事的身影。我感到,他是个干活麻利的孩子,只要能正确引导,学个一技之长,将来到了社会上一定能找到一个适合自己的位置。于是,我只要有空就和他聊,谈他的兴趣、爱好、家人、及将来的人生打算和目标,这时候他表现得是那么的天真、平和、自信。古人言“女为悦己者容”,“问题生”何尝不是为欣赏自己的老师而在努力改变呢?只要拥有一颗爱心,一双细致入微的眼睛,一种永不言弃的精神,我想“问题生”定会丢掉“问题”,走上健康的成长之路。
生命因爱而美丽,生命因爱而幸福。
关键词:善于发现 解决 成长
一谈起“问题生”,教师常常是眉头紧锁,他们常让老师产生开除而后快的想法。教育家陶行知先生说过“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛顿,你的讥笑中有爱迪生。”我相信,只要教育得法,没有一个“问题生”是不可以转化的。
一、善于发现“问题生”的长处。
只要一说起“问题生”,闯入老师脑海的就是他们的种种“短处”,并且习惯于时时盯着这些短处不放,除了训斥还是批评。由于教师对学生“短处”的反复“关注”,反而强化了“问题生”的“短处”,往往使他们在相反的方向越走越远。
我所带的班里就有这样一位“问题生”。刚接班老师们就告诉我说,他以前可是初一、初二年级的一号,校长、主任经常找他谈话做工作,一点作用也没有,找烦了干粹就不来了。结果在社会上和一些社会青年瞎混,又增添了不少恶习。到了初三,他又要回来上课,哪个老师敢要?结果用了最古老的分配方法:抓阄。一开始,班主任很有耐心,专门找他谈话,可是,话不投机,没几句就谈崩了,最后,孩子闹着非要调班。他要求去的那个班有他们原来一起玩得好的同学。他们要是抱成团,势必会影响整个年级的稳定,年级组坚决不同意。这便成了他滋事的借口。在以后的时间里,他不是欺侮同学就是与老师找茬顶撞,搅和的班里上不成课。班主任的话根本就不听,找家长来结果也闹得很不愉快。因为叫家长,他开始报复学校,把班级刚布置好的文化墙、板报、窗帘弄得面乱七八糟之后一走了之,一个月没有任何音讯。大家还以为这以后就能消停一些了。没想到的是,他在中考前两个月,又来找学校要上学。不管你说多少话,他就是一低头,一句话:“我要上学” ,而且径直就进了班。这哪是来上学呀,耳朵上带着耳机、手里拿着手机,脖子上挂着饰物,上课接打手机还嫌老师影响他。老师说一句他能顶三句,而且口气还十分嚣张。但是有一点,这个孩子自从回来上学后,没有迟到过一次,每天早读铃一响,准时坐在自己的位置上。俗话说:尺有所短,寸有所长,经过我的明查暗访,发现他身上还“潜藏着”其它的长处,比如:对同学他特讲义气,对母亲特别孝敬等,抓住这个亮点不就是一个很好的转机吗?
二、凡事都有解决的办法
因为到了初三最关键的时候,老师们都不愿因意外事情耽误学生们的时间,所以,大都采取了比较“宽容”的态度:只要不影响上课也就不去理他。殊不知,这样反而助长了他的邪气,有的老师竞哭着来告状。
我找到他在超市工作的妈妈,经了解才知道,父母双双下岗,他们家人的关系不和睦,特别是父亲有大约两年不和儿子说话了。看着孩子母亲在那止不住地流泪,我的心里也酸酸的,我能理解孩子母亲谁也说不得,左右为难的处境。不能轻言放弃,我暗下决心,一定要拉这个孩子一把。
首先我和他拉起了家常,谈到了他妈妈的辛苦、她妈妈的为难和泪水,他始终不抬头也不说话。看他没有甩手就走,这就算是成功了一半了。最后我说:“既然回到学校,进了班,就要遵守学校的纪律和班规,你也不想让大家把你当做特殊人来对待吧。所以,手机、mp3、手链、项链这些物品知道该在哪放了吧?”他还是默默无语,我便诚恳的对他说:“孩子,你回去好好想想,请记住:我愿意帮助你!”我拍拍他的肩,帮他整理了一下校服的领子,把他送出了办公室。第二天一早,我刚进校门,他就走上前,主动招呼:“老师好!”,我注意到他是早就到了,而且是有备而来,想让我看一下,我跟他说的那些东西已经全部处理掉了。我心中暗喜,看来这次谈话有点成效,我拍着他的肩说:“你好,老师相信你是个懂事的孩子,有事来找老师啊”。
三、给学生以成长的机会
欣赏优秀学生,每个老师都能做到,但是,欣赏后进生,就不容易做到了。一位科学家说过:“给我一个支点,我将撬动整个地球。”而我要说,给“问题生”一个支点,给他们一点适宜的阳光,会取得令人意想不到的效果。一次,他又让上课的老师下不了台,我把他叫到办公室,他将脖子一梗,等着我的训斥,我说:“一个巴掌拍不响,事情闹到这个地步,肯定也有老师的原因。”他有些吃惊地转过头看着我,我和蔼地对他说:“听说你很讲义气,在哥们中威信很高,是吗?”他的目光平和下来。我接着说:“做为教师我们常常提醒自己不能带有色眼镜看学生,你呢?既然能和朋友相处的融洽,难道就不能和老师平和的相处吗?”罗丹说过:“生活中缺少的不是美,而是发现美。”我觉得,问题不是没有优点,而是我们缺乏发现的心灵。在接下来的每一天里,他身上的不足在不断的消失,不再故意顶撞老师,有时看到老师做卫生,还能主动伸手帮忙,对于这些变化,我從来不当着他的面直接表扬他,而是在他的小哥们和小姐们面前不断地提起来并加以赞许。而在和老师说话时也有笑脸了。中考一天天在临近,学生的情绪也普遍出现了躁动。他在班里也坐不住了,开始逃课。比如借口肚子痛上厕所不进教室了,在操场上瞎转了,等等。我把他找到办公室,诚恳的对他说:“咱来学校的初衷不是为了对校园进行巡视吧?怎么不进教室呢?”“老师,教室实在太热,老师讲的也听不懂,光想和别人说话,影响别人我还不如出来待着呢。”他是不想影响别人才出来的,我竟有些感动,“不错,你现在也开始为别人着想了。这样吧,你要是真的不想学,又不想耽误同学们,你就给老师帮点忙吧?”他眼里立刻流露出热切、兴奋的目光。他是多么想要得到老师的关注呀!“ 中考前有大量的表格、档案的整理、学籍表的装档等工作都在案头堆着没有时间来做,你能帮着老师把前期的准备工作做一下吗?”“我、我怕干不好。”他有些不好意思,一副受宠若惊的样子。“来,老师教你。你很聪明,只要肯学,没有学不会的。”就这样,我开始手把手教他。他不仅他做事认真,而且还具备领导的才能。他把几个平时跟他玩的好,上课就找借口往外跑的同学找来,把我安排给他的又分派得井然有序,工作很快就完成了。下课铃响了,我说你去休息一下吧,没有想到的是,他一出去竞高兴地去和同伴们宣扬,我对他的信任。之后,校园里再也看不见到处游荡无所事事的身影。我感到,他是个干活麻利的孩子,只要能正确引导,学个一技之长,将来到了社会上一定能找到一个适合自己的位置。于是,我只要有空就和他聊,谈他的兴趣、爱好、家人、及将来的人生打算和目标,这时候他表现得是那么的天真、平和、自信。古人言“女为悦己者容”,“问题生”何尝不是为欣赏自己的老师而在努力改变呢?只要拥有一颗爱心,一双细致入微的眼睛,一种永不言弃的精神,我想“问题生”定会丢掉“问题”,走上健康的成长之路。
生命因爱而美丽,生命因爱而幸福。