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通过阐述大数据对人力资源管理的影响进行分析,结合自身的工作经验,提出大数据背景下人力资源管理的转型思路,为企业人力资源的工作提供参考。
大数据下人力资源管理的转型发展探讨
【摘 要】
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通过阐述大数据对人力资源管理的影响进行分析,结合自身的工作经验,提出大数据背景下人力资源管理的转型思路,为企业人力资源的工作提供参考。
【机 构】
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山西省人事考试中心
【出 处】
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现代工业经济和信息化
【发表日期】
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2020年3期
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