中医治未病全程化健康管理模式构建与实践

来源 :中华医院管理杂志 | 被引量 : 0次 | 上传用户:wukuiyuxing
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读

治未病的思想实际切合了现代医疗卫生工作重点前移的需求。但治未病工作需要大型医院与基层医疗机构密切有序的合作,以加快推动区域协调发展。作者介绍了广东省东莞市卫生健康局、东莞市中医治未病指导中心共同打造的"一中心一平台一网络"中医治未病健康管理新模式,建设了治未病全程化闭环式一站式服务链。由此,中医治未病预防保健服务管理信息实现了互通互联,基层医疗机构的中医药服务能力与服务效果得到提升,受惠人数不断增加。

其他文献
目的基于扎根理论探讨医护人员工作满意度的影响因素及作用机制。方法以"医护人员工作满意度"为主题词,对2015年1月1日至2019年12月31日发表在中国知网的文献进行检索,共获取33篇文献。利用NVivo 11.0软件对33篇文献进行质性分析,得到影响医护人员工作满意度的主类属并在此基础上整合作用机制模型。结果医护人员工作满意度影响因素被归纳形成工作生态、医院管理、基础保健、职业认知、个体特征、外
医用耗材编码是医用耗材精细化和信息化管理的基础,是连接企业生产到临床使用的纽带。合理构建医用耗材编码可以实现大数据的动态分析,进而指导临床使用,提高使用效率,形成溯源体系。作者对耗材分类特点进行分析,配合医疗保障标准化工作指导意见,结合耗材临床特点、产品性质、价格监控、风险级别、收费报销属性、生产日期以及溯源等多方面,探讨构建符合医疗机构实际使用需求的医用耗材分类编码。该编码有助于对医用耗材使用结
在医药卫生体制改革深入推进的背景下,探索精细化合理用药管理的措施,加强合理用药,十分有必要。医院通过充分发挥药事管理与药物治疗学委员会管理职能、制定全院药事绩效考核指标体系、坚持处方医嘱审核及点评及处方前置审核、持续开展药品动态监测、实施标准化路径式的抗菌药物管理等措施,实施精细化合理用药管理。精细化合理用药管理前后次均药品费用、处方不合格率、辅助用药金额及抗菌药物相关指标均明显改善,提示精细化药
作者论述了智慧医院的含义及互联网、云计算、超级计算机等相关技术对智慧医院建设的重要性,概括了我国智慧医院建设状况,指出其中存在的信息化建设缺乏长远规划、信息系统孤岛效应明显和数据处理能力不足、智慧医疗发展较慢等问题。结合北京天坛医院智慧医院建设实践,作者认为,人工智能技术的创新和应用支撑智慧医疗,超级计算机将成为高水平智慧医院的标配,医院基础设施影响智慧医院的水平。
随着我国公立医院改革以及内部控制制度实施的不断深入,公立医院内部控制制度实施效果综合评价问题越来越受到人们的重视。为了探索我国公立医院内部控制制度实施效果综合评价方法,作者在评价指标分析的基础上,选择了6个维度31个指标,构建了综合评价指标体系;利用德尔菲法确定了各评价指标的相对权值,并构建了公立医院内部控制制度实施效果的模糊综合评价模型。同时,选择苏州某医院内部控制制度实施效果进行了综合评价的应
互联网医院在实现优质医疗资源跨区域流动和改善患者就医体验等方面具有积极作用。作者介绍了新冠肺炎疫情期间,武汉同济医院多院区共享型的互联网医院全流程诊疗服务系统的建立与实践。医院充分运用大数据、云计算与人工智能等新技术,完成传统信息管理系统、电子病历系统、集成平台等向"云"端转变,初步形成面向患者的3个院区的全流程诊疗服务的一体化智慧互联网医疗服务模式。
互联网医院的出现,在优化资源配置、降低就医成本的同时,也给医生调度带来了挑战。其突出表现在医生服务渠道的多样化和医生服务时间的碎片化所带来的医生能力配置困难,以及海量信息带来的患者选择医生困难。作者在分析互联网医院医生管理现状的基础上,依据医疗运作管理理论,基于数据驱动视角,从服务渠道协调、医生短期服务能力设计和医患信息智能匹配角度提出了改善路径。
具有高速率、低时延、广连接等特性的5G技术,可优化"诊前、诊中、诊后"全流程医疗服务链,提升医疗服务效率。作者指出5G赋能可优化居家健康监测、院前急救等诊前服务,也可优化远程诊断、远程会诊、远程超声、远程手术等诊中服务,还可优化院内医疗监测、移动医护、智慧送药、无接触式服务等诊后服务。5G赋能全流程医疗服务链感知有用性与易用性的提高需要若干关键要素的支持,包括5G医疗服务多元技术融合、5G技术本身
目的了解京北山区家庭医生签约服务开展情况及居民对签约服务的实际需求,为建立契合于山区居民的家庭医生签约服务模式提供依据。方法2019年9月,基于家庭医生签约服务相关政策要求,编制调查问卷和访谈提纲。选取北京市怀柔区北部山区的全部8个乡镇,按比例抽取每个乡镇卫生院的签约居民,共计583人进行问卷调查,同时选取16名居民进行个人深入访谈。对计数资料进行构成比、频数描述和顺位排列等分析,对定性访谈资料采
加强三级公立医院绩效考核是推进我国医药卫生体制改革的重要抓手。作者结合在某市开展的三级公立医院绩效考核实践经验,从数据质量、指标导向、权重计算以及计分方法等方面,指出当前影响绩效考核工作有效实施的瓶颈及其成因,并在此基础上,提出有效控制绩效考核指标的数据质量、辩证看待绩效考核指标的导向性、科学分配绩效指标权重、制定公平合理的绩效考核计分方法等建议,以期为今后的绩效考核工作提供参考。