再谈商业职工教育的发展问题

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笔者在《成才》杂志1994年第二期上曾著文读过发展职工教育的几个问题。而今,一年多时间过去了,社会主义市场经济向纵深发展,商业职工教育又面临许多新的问题,需要我们加以探讨和解决。为此,特借贵刊一角,再来谈谈商业职工教育发展的几个问题,以就教于方家。一、要树立新的思路。职工教育近十几年的实践证明,它的显著特点在于企业性、实用性、终身性。因此,对职 The author read several articles on the development of employee education in the second issue of “Genius” magazine in 1994. Now, more than a year has passed, and the socialist market economy has developed in depth and the commercial worker education faces many new problems that we need to explore and solve. To this end, especially the corner of your magazine, come to talk about the development of commercial workers in several issues in order to teach Yufang. First, we must establish a new way of thinking. Practice of staff education nearly a decade has proved that its salient features are enterprise, practicality and lifetime. Therefore, the job
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