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电力企业目前正在快速地发展,快速发展就需要大量的技能型人才,电力企业的可持续发展就需要培养大量的技能型人才。人才是电力企业快速发展的重要保障,电力企业存在的竞争主要是人才的竞争,能保证电力企业经济效益的就是人才的素质。目前,人才的培养已经是电力企业的重中之重,笔者就根据新经济体制改革中人才的开发与培养进行了深刻的探讨和分析。