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中国企业人力资源管理制度建设总体情况分析 根据统计结果．大部分企业都在尝试制定各种人力资源管理制度并努力执行，但有必要进一步强化。具体情况如下：
中国企业人力资源管理调查报告——第一部分：制度建设现状
【摘 要】
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中国企业人力资源管理制度建设总体情况分析 根据统计结果．大部分企业都在尝试制定各种人力资源管理制度并努力执行，但有必要进一步强化。具体情况如下：
【机 构】
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国务院发展研究中心
【出 处】
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人才瞭望
【发表日期】
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2004年7期
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