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幼儿园教师职业吸引力关系到学前教育师资水平与保教质量,而当下幼儿园教师这一职业面临着任务重、待遇低、职业认同感较弱、工作责任重大的困境。故而,从经济收入上保障幼儿园教师地位,在地位威望上肯定幼儿园教师价值是满足幼儿园教师职位需求的关键,要提升幼儿园教师职业吸引力,需要政府、幼儿园和幼儿园教师三方的努力。