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随着社会经济的快速发展，国家和社会对电力企业提出了新的要求，行业内部竞争也逐渐增强。但是电力企业现有人力资源现状已不能适应自身业务发展需要。如何尽快把握知识经济时代人力资源管理的发展趋势，实现管理理念的创新，顺应变革大趋势，有效提升人力资源管理水平已成为电力企业迫切解决的问题。
电力企业人力资源管理与高素质队伍建设研究
【摘 要】
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随着社会经济的快速发展，国家和社会对电力企业提出了新的要求，行业内部竞争也逐渐增强。但是电力企业现有人力资源现状已不能适应自身业务发展需要。如何尽快把握知识经济时代
【机 构】
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国网内蒙古东部电力有限公司兴安供电公司
【出 处】
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城市建设理论研究（电子版）
【发表日期】
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2004年期
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