【摘 要】
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当今时代,在社会经济迅速发展的形势下,给了我国企业发展巨大的前景与挑战.企业的发展与多种资源密不可分,其中人力资源是最重要的一项资源,因为人力资源是企业其他资源的实
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当今时代,在社会经济迅速发展的形势下,给了我国企业发展巨大的前景与挑战.企业的发展与多种资源密不可分,其中人力资源是最重要的一项资源,因为人力资源是企业其他资源的实践者,是企业运行的主导者.而企业在人力资源培训中,必须要充分发挥出企业文化因素,通过合理利用企业文化来提高人力资源培训水平.反之,企业文化的建设也必须要依托于有效的人力资源培训体系.本文主要浅析了企业文化与人力资源培训关系,希望对我国企业文化建设及人力资源培训工作具有一定的助益.
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