吐鲁番报社率先在编辑部内实行改革

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为深化报业改革,吐鲁番报社结合本社实际,从3月份开始,在编辑部内率先实行一系列改革措施。一是精简机构,减少编制,把通联部的人员分流到广告等业务工作部门去。二是对编辑部人员实行定编。定编的15个人的工资、奖金从报社财务上拨离出去,实行单独核算。若10个人能完成15个人的工作,那么这15个人编制的工资、奖金将由这10个人获得;若15个人完不成这些工作,再聘用人,那被聘人的工资、奖金将由这15人工资奖金的总额中支出。
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