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从知识型员工激励效果不佳的现状入手,分析了影响激励效果的因素,提出了知识型员工激励效果优化的流程和相关措施,以期帮助企业针对现有的激励机制查找激励效果不佳的原因,对症下药,收到事半功倍的效果。
浅谈企业知识型员工激励效果的优化
【摘 要】
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从知识型员工激励效果不佳的现状入手,分析了影响激励效果的因素,提出了知识型员工激励效果优化的流程和相关措施,以期帮助企业针对现有的激励机制查找激励效果不佳的原因,对
【机 构】
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九江学院商学院
【出 处】
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西安电子科技大学学报(社会科学版)
【发表日期】
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2010年2期
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