站在“两个一百年”奋斗目标历史交汇点上，我们迎来了中国共产党百年华诞。开展党史学习教育，是以习近平同志为核心的党中央作出的一项重大决策，国有企业作为新时代中国特色社会主义理论体系的贯彻者、践行者、落实者，各级党委（党组）务必要充分认识开展党史学习教育的重大意义，通过引导本行业系统、本部门处室党员群众“学党史、知党情、跟党走”，从党史中感悟革命精神、宣传党史知识，展现国有企业党员形象；通过“把准、把好、把实”教育方式和内容，让党员在工作中增强党性修养，营造“处处是课堂、时时受教育”的浓厚氛围，不断提升党建活力，以昂扬姿态为实现党的第二个百年目标而努力奋斗。
　　全面“把準”学习教育责任，确保高标准高质量完成党史知识学习。党史学习教育必须要贯穿全年，突出“学党史、悟思想、办实事、开新局”，注重融入日常、抓在经常，面向全体党员同志，坚持“书记抓、抓书记”，强化“第一责任人”抓学习教育实践。一是加强组织领导。国有企业各级党委、党组、总支、支部均要成立党史学习教育领导小组，把党史学习教育纳入党建工作述职评议考核，结合纪检监察、巡察督查、监事监督“三位一体”联动机制，全面推动党建工作责任落地落实。同时，要进一步加强对下一级党组织和党员干部的督促指导，确保党建工作一以贯之。二是强化责任担当。各级党委、党组、总支、支部要承担主体责任，成立相应领导机构和工作机构，国有企业主要领导同志要亲自抓、率先垂范。各级领导干部要坚持以上率下，在学党史、讲党史、懂党史、用党史方面带好头。三是务求深度融合。各级党委、党组、总支、支部要自觉把党史学习教育与学习习近平新时代中国特色社会主义思想结合起来，与学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和上级领导的重要指示精神结合起来。
　　全面“把好”学习教育重点，从党史学习中不断汲取智慧和力量。一是把握重点学。深入学习习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神，不断加深对党的伟大历程、思想理论、精神谱系的理解把握。二是把好形式学。国有企业基层党支部要在自学的基础上，深入落实“三会一课”和主题党日等制度，结合实际深入开展学习研讨，要针对领导干部和普通党员的不同特点、不同要求，有针对性地抓好学习教育，充分用好企业红色资源、用好线上培训等方式。比如：针对企业一线党员工作地点分散、工作时间不统一等问题，可考虑以分公司党总支、支部持续在党员群分享学习文件、学习摘要、学习笔记等，使一线党员能跟上学习节奏、明确学习重点。三是把准节点学。要组织各级领导干部、基层党支部书记、先进典型讲一次专题党课；通过进工地、进社区开展志愿服务，组织党员交流，开展革命传统教育等，不断创新活动主题、内容、形式、载体，引导广大党员原原本本学、联系实际学、深入思考学，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以红色文化的力量涤荡心灵、引起共鸣。
　　全面“把实”理论指导实践，以工作的实际成效检验学习教育成果。一是坚持统筹兼顾。各级党组织要把党史学习教育与具体工作实际紧密结合起来，以党史学习教育为契机，抓实党员干部作风管理，逐级制定全要素对标工作措施，积极解决生产经营工作中的急难险重问题，推动企业高质量发展。比如：可围绕“勤恳诚信、厚德载物”的企业文化，组织开展“我是螺丝钉”演讲比赛、“我是发明家”创新比赛，组织党员、职工参观红色主题教育基地，增强党员、职工价值认同，为塑造诚实守信、健康向上的企业形象打下坚实基础。二是坚持服务职工。国有企业各级党委、党组、总支、支部要结合实际工作，分别开展丰富多彩的“我为职工办实事”等主题实践活动，紧扣职工所急所盼，架起服务职工“连心桥”，不断提升职工的获得感、幸福感、安全感。比如：积极组织党员、职工参与“冬日送暖阳”“夏日送清凉”等各类公益活动，教育引导党员、职工服务社会、感恩社会。三是坚持以身作则。各级党委、党总支、党支部和党员干部务必要坚持“从我做起，带头实践”，把学习教育成果转化为尽职履责的干事热情，转化为企业提质、提速、提效的发展资源。比如：实行主题党日轮值制，为不同党组织的党员职工们“走亲串戚”搭起了桥梁。通过创新激发活力，党员积极性进一步调动，工作干劲进一步提升，有效发挥了党组织战斗堡垒作用，为推动实现第二个百年目标凝聚起了磅礴力量。