创新非公有制企业党建工作方法

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适应非公有制企业单位的特点,灵活开展党建工作。针对非公有制企业单位在发展经营上具有自主决策、自主经营、自主管理、自负盈亏的特点,非公有制企业单位党组织要探索为单位需要、负责人理解、党员和员工欢迎的工作思路,采取“灵活、小型、业余、务实”的活动方式,把促进本单位健康发展作为党建工作的落脚点;要处理好党组织与单位法人和投资者、管理者的关系,处理好法人和投资者党员正确对待个人利益与党的整体利益的关系;非公有制企业单位党组织可通过开展建言献策活动,提合理化建议,党支部书记列席董事会、单位负责人办公会议等途径和办法
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