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长庆油田采油一厂长期以来致力于劳动组织形式、劳动管理模式、劳动用工机制的改革与创新,形成了一种集科学性、合理性和可操作性于一身的劳动管理新机制,为石油企业人力资源管理水平的提高做出了应有的贡献.
采油厂劳动管理机制创新的管理学分析
【摘 要】
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长庆油田采油一厂长期以来致力于劳动组织形式、劳动管理模式、劳动用工机制的改革与创新,形成了一种集科学性、合理性和可操作性于一身的劳动管理新机制,为石油企业人力资源
【机 构】
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延安大学经济管理学院
【出 处】
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延安大学学报(社会科学版)
【发表日期】
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2005年6期
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