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向领导提建议是需要技巧的.这体现在两个方面:一是为了使建议可行,你必须深入研究事,提出有建设性、可操作的措施.二是为了让建议落地生效,你必须充分研究人,这个人就是领导.要争取以领导最可能接受的方式、在他最可能接受的场合、时机,提出建议.rn在提建议前深入研究事,有四个方面需要给予足够重视.