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加强人社系统行风建设,是新时代对人社公共服务提出的新要求。人才公共服务作为人社系统公共服务的重要组成部分,应充分满足人才所需,发挥公益属性;推进人才公共服务标准化建设,切实提升服务实效;加强人才公共服务队伍建设,增强服务队伍的政治意识、专业能力和职业操守;充分利用信息化手段优化人才公共服务,打造群众满意的人社服务。