【摘 要】
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高职农学类专业顶岗实习学生如果具有积极稳定的企业认同感,就有利于发挥自身潜能,提高实习工作效率和实习质量。相关问卷调查结果显示顶岗实习学生在企业认知、情感归属、积
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高职农学类专业顶岗实习学生如果具有积极稳定的企业认同感,就有利于发挥自身潜能,提高实习工作效率和实习质量。相关问卷调查结果显示顶岗实习学生在企业认知、情感归属、积极评价和自主行为等方面存在诸多问题。从个人和企业角度分析影响因素,并提出开展职业指导、改进顶岗实习单位落实方式、建立科学有效的实习生制度等改进意见。
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