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目的探讨临床基本能力评价表在心血管内科新护士规范化培训中的应用及效果，以提高心内科护理人员的技能。方法选取温州医学院附属二院心内科的学历为本科和专科的、资质3年以内的护理人员为研究对象，用德尔菲法设计的“临床基本能力评价表”进行新护士规范化培训。观察培训前后护理人员操作能力、理论知识掌握程度、基本技能操作合格情况以及护理人员留用率和离职率情况。结果经过规范化的护理培训后，新护士的基础理论知识的掌握、操作能力都有较大程度的提高；经考核后发现，基本技能考试合格率由上一年的78．9％上升到97．5％，差异具有统