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数量庞大的建筑业农民工群体的合法劳动权益受到极大侵害，其原因有：建筑业农民工年龄、接受教育程度等自身因素影响该群体对工会的正确认识，加入工会的比率较低，在维护该群体自身正当的合法劳动权益时，缺少唯一合法的集体维权组织；集体合同签订率低，自身合法劳动权益受到侵害时难以有效维护；集体谈判意识薄弱，认识不到集体谈判的作用，同时缺乏专业的集体谈判能力。维护该行业群体的合法劳动权益应组建建筑行业工会，完善集体维权组织；在建筑行业工会的主导下积极开展行业集体谈判，帮助员工签订集体合同；工会需要大力宣传和推广集体谈判，社会应大量培养劳动关系专业人才，丰富集体谈判专业服务组织。