论文部分内容阅读
据今年第8期《安徽劳动保障》报道,今年以来,安庆市依托劳动力市场狠抓平台建设,在职业介绍上通过扩大专场招聘(4050、残疾人、复退军人、大中专毕业生),形成一些特色专场;新增.“中高层管理和技术人员招聘会”,提升市场中介的档次;开设重大节日招聘,组织专场集中招聘等一系列举措,狠抓落实,使得职介工作取得很好成效。截至5月底,共举办招聘59场,进场单位1660家次,提供岗位23662个,进场人数22472人次。与此同时,在就业服务过程中坚持“五心”工作法,认真做好“一对一”的求职服务,提高求职的成功率;并经常