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本文对我国历年工资分配制度的演化作了分析,针对高校现行工资制度中存在的问题,提出了在市场经济条件下,改革高校现行工资制度的对策.
高校现行工资制度存在的问题及其对策
【摘 要】
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本文对我国历年工资分配制度的演化作了分析,针对高校现行工资制度中存在的问题,提出了在市场经济条件下,改革高校现行工资制度的对策.
【机 构】
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南通职业大学人事处
【出 处】
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南通职业大学学报
【发表日期】
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2003年2期
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