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摘要：本文旨在通过从四个角度的分析对建筑工程管理中全过程造价控制的对策进行探讨，首先阐述了全过程造价控制的意义，随后指出了现阶段全过程造价控制所遇到的问题，之后提出了针对造价管理控制相关问题的解决对策，最后结束语部分总结全文。
关键词：建筑工程管理;全过程造价控制
引言
在现代化进程不断发展的今天，越来越多的土木工程建设在城市与乡村中拔地而起，而在这些工程的施工过程中，一个重要的问题始终无法被忽略，那就是相关建筑工程的工程造价控制问题，针对这一问题的态度与对策从多个方面决定了相关施工工程的成本控制、质量控制等诸多问题。所以好的工程造价控制，可以从多个方面影响相关工程的进度与质量，但在我国现阶段的工程造价控制中仍旧存在着一些不得不注意到的问题，这些问题的存在使得工程造价控制面对着一些困境，本文便从这些问题的角度展开探讨。
1控制工程全过程造价的意义
现阶段的大部分建筑项目都有着施工规模庞大、施工资金较高的问题，同时，建筑施工的完成时间也比较长，全程的人力、物力、财力损耗都比较大，这些都导致了一个问题的出现，那就是在最后建筑施工结尾时或是施工中途出现资金超出预算的问题，这一问题的出现，会从根本上影响整体工程的进度与最终质量，所以施工工程成本超出预算的问题是必须要解决的。
全过程造价控制就可以很好地解决这些问题，这种方法的实际应用可以十分行之有效的改善传统工程造价控制手段的不良之处，同时在不降低相关工程最终完工质量的前提之下，对工程的经济消耗降到最低，既可以保证工程按期、按质竣工，又可以将企业和施工团队的利益最大化，为其创造更多的经济价值。正是因为控制工程全过程造价具有这一突出的特点，这种模式在现阶段的施工过程中，已经开始有了大规模的应用。可这样一种优点十分突出的工作模式却也面对着许许多多的问题与困境，只有将这些都进行有规模解决，才可以使这一模式更加完善，达到其使用价值的最大化。
2现阶段全过程造价控制所遇到的问题
2.1专业人才的缺少
在各行各业之中，专业人才的地位不言而喻，他们凭借着自身的优质工作水平，将自己的工作进行合理地推进与完善，这也就是为什么专业人才会有如此之高的地位。但在现阶段的建筑工程之中，全过程造价控制相关专业的人才还是处于比较稀缺的情况中，这种稀缺表现在两个方面，一是专业人才数量少，二是专业人才不够专业。专业人才数量少是指在现阶段的全过程造价控制过程中，缺少专业人才的参与，很多时候都是一个相对而言更专业的人才带领着一些并不十分专业的人一同进行工作，以一个人为核心，这就导致的了工作进度的缓慢，或是工作质量无法得到保证。尽管现在的许多高校都开设了相关的全过程造价控制专业，但最后能进入到这一行业的人还是比较少的。另外，部分从专业院校走出来的人也不够专业，他们的专业知识始终达不到要求的标准，而且还十分缺少实践的过程，无法进一步的在实践中展开自己的工作，这些都是现在全过程造价控制工作中所出现的与专业人才相关联的问题。
2.2监管过程的不足
在工程施工的过程中，全过程造价控制的相关部门是十分需要接受监管的部门之一，因为这一部门的日常工作需要涉及大批量的資金流动问题，而既然这一工作中需要人力的支持，也就势必会让全过程造价控制的过程中出现种种的变故与疏忽，进而导致相关工作的开展困难。比如由于部分工作人员的疏忽导致在进行全过程造价控制的工作过程中出现问题，错误的计算了相关工程的预算与支出，导致公司遭受利益损失，像这样的行为就是由于整体工作的疏忽和监管不足导致的，而这些对公司造成的损失是本可以避免的，所以必须要把全过程造价控制工作过程中的监管工作放在重要的位置，这样才可以确保相关工程的顺利进行。
2.3对市场的不了解
由于建筑施工行业的特殊性，大部分的建筑公司在实际工作中，都需要到其他自己不熟悉的地方进行工作，而每一个地区中，每种建筑材料的价格质量也都不尽相同，施工地的土地质量与周围环境也不同，所需要的材料种类也就不同，这诸多的不同也就导致了最终工程质量、成本的不同，一旦全过程造价控制工程的相关工作人员对市场的了解度不足就极有可能引发一系列的问题，而现阶段许多的施工团队内部都存在着这一问题，严重的影响着相关工作的推进与展开，对建筑质量和公司的成本问题都造成了重大损失。
3针对造价管理控制相关问题的解决对策
3.1专业人才的培养
面对着专业人员身上所出现的问题，可以从两个方面进行较为主要的调整，一方面是加大专业人才的培养力度，另一方面改善对专业人才的福利待遇。首先，想要专业人才可以大规模的进入到该行业，就必须要先拥有足够数量的专业人才，这就需要联合多方的能力加大对专业人才的培育工作的力度。同时在培养专业人才的过程中，要注重实践，不要单纯的让专业人才学习书本理论知识，以避免出现进入到工作中就不会实际操作的问题。其次，要对控制工程全过程造价专业人员的福利待遇进行调整，给出相对应的福利待遇方案，确保其劳动所得与付出成正比。只有做到了这一点，才能增加该岗位的凝聚力与吸引力，让专业人才不会因为待遇问题进入到其他的领域工作。
3.2监管机制的完善
在全过程造价控制的工作过程中，一旦监管机制出现问题，就可能造成较为严重的后果，甚至让整个全过程造价控制的工作沦为无用功，为了防止这一事件的发生，必须要对监管机制进行完善，以达到相对应的目的。如可以在工程团队内部进行有效的监管措施，设立相对应的监管部门，组织专业监管人员对全过程造价控制的工作结果进行调查，以确保最终工作结果的准确。还可以通过完善相关监管机制的做法来让整个工作过程都处于相对应的监管范围之下，以此来达到通过全过程造价控制的工作模式来降低成本、提高质量的目的。
3.3增加对市场的考察
想要解决这一问题，需要从相关制度和负责人这两个角度来进行改善。首先可以在工程开始之前进行相关的制度制定，要求负责控制工程全过程造价的工作人员要对施工地点的建筑材料、施工地区等等诸多方面进行有计划地调查与复查，做到对所使用的材料和施工地点足够了解，通过这样的方式来完善全过程造价控制的工作过程。除了这一点，还可以通过设立专门负责人的方式来进行问题的解决，比如可以设立相关的部门并制定相关的人员等等，通过他们的专业工作，来达到对施工背景调查的目的，同时也要对这些人员进行对应的工作考核，确保其心态与专业性始终如一，以达到解决全过程造价控制中缺乏对市场了解这一问题的目的。
4结束语
综上所述，我们可以看出在现在的部分建筑施工管理之中的全过程造价控制这一环节中仍旧存在着诸多的问题，既有专业人员数量不足导致的，也有监管不到位导致的，还有缺乏市场调研导致的，这些问题的出现都会从某些角度影响到整体的建筑施工进度与建筑施工成本，甚至还会对建筑的质量安全造成影响，而想要解决这些问题，就必须从根源上下手，采用对应的对策来进行解决，只有这样才能确保全过程造价控制这种工程造价模式的进一步推广与发展。
参考文献
[1]左洋洋.建筑工程管理中全过程造价控制的对策探究[J].信息周刊，2019（32）：179.
[2]崔欣欣.建筑工程管理中全过程造价控制的意义探讨[J].建材与装饰，2020（12）：186-187.
[3]马伟.关于建筑工程管理中全过程造价控制的探讨[J].科学大众，2020（003）：251.
江苏恒业人力资源服务集团有限公司 南京 234000
关键词：建筑工程管理;全过程造价控制
引言
在现代化进程不断发展的今天，越来越多的土木工程建设在城市与乡村中拔地而起，而在这些工程的施工过程中，一个重要的问题始终无法被忽略，那就是相关建筑工程的工程造价控制问题，针对这一问题的态度与对策从多个方面决定了相关施工工程的成本控制、质量控制等诸多问题。所以好的工程造价控制，可以从多个方面影响相关工程的进度与质量，但在我国现阶段的工程造价控制中仍旧存在着一些不得不注意到的问题，这些问题的存在使得工程造价控制面对着一些困境，本文便从这些问题的角度展开探讨。
1控制工程全过程造价的意义
现阶段的大部分建筑项目都有着施工规模庞大、施工资金较高的问题，同时，建筑施工的完成时间也比较长，全程的人力、物力、财力损耗都比较大，这些都导致了一个问题的出现，那就是在最后建筑施工结尾时或是施工中途出现资金超出预算的问题，这一问题的出现，会从根本上影响整体工程的进度与最终质量，所以施工工程成本超出预算的问题是必须要解决的。
全过程造价控制就可以很好地解决这些问题，这种方法的实际应用可以十分行之有效的改善传统工程造价控制手段的不良之处，同时在不降低相关工程最终完工质量的前提之下，对工程的经济消耗降到最低，既可以保证工程按期、按质竣工，又可以将企业和施工团队的利益最大化，为其创造更多的经济价值。正是因为控制工程全过程造价具有这一突出的特点，这种模式在现阶段的施工过程中，已经开始有了大规模的应用。可这样一种优点十分突出的工作模式却也面对着许许多多的问题与困境，只有将这些都进行有规模解决，才可以使这一模式更加完善，达到其使用价值的最大化。
2现阶段全过程造价控制所遇到的问题
2.1专业人才的缺少
在各行各业之中，专业人才的地位不言而喻，他们凭借着自身的优质工作水平，将自己的工作进行合理地推进与完善，这也就是为什么专业人才会有如此之高的地位。但在现阶段的建筑工程之中，全过程造价控制相关专业的人才还是处于比较稀缺的情况中，这种稀缺表现在两个方面，一是专业人才数量少，二是专业人才不够专业。专业人才数量少是指在现阶段的全过程造价控制过程中，缺少专业人才的参与，很多时候都是一个相对而言更专业的人才带领着一些并不十分专业的人一同进行工作，以一个人为核心，这就导致的了工作进度的缓慢，或是工作质量无法得到保证。尽管现在的许多高校都开设了相关的全过程造价控制专业，但最后能进入到这一行业的人还是比较少的。另外，部分从专业院校走出来的人也不够专业，他们的专业知识始终达不到要求的标准，而且还十分缺少实践的过程，无法进一步的在实践中展开自己的工作，这些都是现在全过程造价控制工作中所出现的与专业人才相关联的问题。
2.2监管过程的不足
在工程施工的过程中，全过程造价控制的相关部门是十分需要接受监管的部门之一，因为这一部门的日常工作需要涉及大批量的資金流动问题，而既然这一工作中需要人力的支持，也就势必会让全过程造价控制的过程中出现种种的变故与疏忽，进而导致相关工作的开展困难。比如由于部分工作人员的疏忽导致在进行全过程造价控制的工作过程中出现问题，错误的计算了相关工程的预算与支出，导致公司遭受利益损失，像这样的行为就是由于整体工作的疏忽和监管不足导致的，而这些对公司造成的损失是本可以避免的，所以必须要把全过程造价控制工作过程中的监管工作放在重要的位置，这样才可以确保相关工程的顺利进行。
2.3对市场的不了解
由于建筑施工行业的特殊性，大部分的建筑公司在实际工作中，都需要到其他自己不熟悉的地方进行工作，而每一个地区中，每种建筑材料的价格质量也都不尽相同，施工地的土地质量与周围环境也不同，所需要的材料种类也就不同，这诸多的不同也就导致了最终工程质量、成本的不同，一旦全过程造价控制工程的相关工作人员对市场的了解度不足就极有可能引发一系列的问题，而现阶段许多的施工团队内部都存在着这一问题，严重的影响着相关工作的推进与展开，对建筑质量和公司的成本问题都造成了重大损失。
3针对造价管理控制相关问题的解决对策
3.1专业人才的培养
面对着专业人员身上所出现的问题，可以从两个方面进行较为主要的调整，一方面是加大专业人才的培养力度，另一方面改善对专业人才的福利待遇。首先，想要专业人才可以大规模的进入到该行业，就必须要先拥有足够数量的专业人才，这就需要联合多方的能力加大对专业人才的培育工作的力度。同时在培养专业人才的过程中，要注重实践，不要单纯的让专业人才学习书本理论知识，以避免出现进入到工作中就不会实际操作的问题。其次，要对控制工程全过程造价专业人员的福利待遇进行调整，给出相对应的福利待遇方案，确保其劳动所得与付出成正比。只有做到了这一点，才能增加该岗位的凝聚力与吸引力，让专业人才不会因为待遇问题进入到其他的领域工作。
3.2监管机制的完善
在全过程造价控制的工作过程中，一旦监管机制出现问题，就可能造成较为严重的后果，甚至让整个全过程造价控制的工作沦为无用功，为了防止这一事件的发生，必须要对监管机制进行完善，以达到相对应的目的。如可以在工程团队内部进行有效的监管措施，设立相对应的监管部门，组织专业监管人员对全过程造价控制的工作结果进行调查，以确保最终工作结果的准确。还可以通过完善相关监管机制的做法来让整个工作过程都处于相对应的监管范围之下，以此来达到通过全过程造价控制的工作模式来降低成本、提高质量的目的。
3.3增加对市场的考察
想要解决这一问题，需要从相关制度和负责人这两个角度来进行改善。首先可以在工程开始之前进行相关的制度制定，要求负责控制工程全过程造价的工作人员要对施工地点的建筑材料、施工地区等等诸多方面进行有计划地调查与复查，做到对所使用的材料和施工地点足够了解，通过这样的方式来完善全过程造价控制的工作过程。除了这一点，还可以通过设立专门负责人的方式来进行问题的解决，比如可以设立相关的部门并制定相关的人员等等，通过他们的专业工作，来达到对施工背景调查的目的，同时也要对这些人员进行对应的工作考核，确保其心态与专业性始终如一，以达到解决全过程造价控制中缺乏对市场了解这一问题的目的。
4结束语
综上所述，我们可以看出在现在的部分建筑施工管理之中的全过程造价控制这一环节中仍旧存在着诸多的问题，既有专业人员数量不足导致的，也有监管不到位导致的，还有缺乏市场调研导致的，这些问题的出现都会从某些角度影响到整体的建筑施工进度与建筑施工成本，甚至还会对建筑的质量安全造成影响，而想要解决这些问题，就必须从根源上下手，采用对应的对策来进行解决，只有这样才能确保全过程造价控制这种工程造价模式的进一步推广与发展。
参考文献
[1]左洋洋.建筑工程管理中全过程造价控制的对策探究[J].信息周刊，2019（32）：179.
[2]崔欣欣.建筑工程管理中全过程造价控制的意义探讨[J].建材与装饰，2020（12）：186-187.
[3]马伟.关于建筑工程管理中全过程造价控制的探讨[J].科学大众，2020（003）：251.
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