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享有"组织管理之父"美誉的马克斯.韦伯强调科层制是最理想的组织模式,法理型权威是科层制的基础,系统、理性和科学的制度是科层制的核心。马克斯.韦伯的科层组织理论,对提高高校管理水平、促进高校科学发展的主要启示是:要增强效率意识、明晰管理层次、加强目标管理、提高法治水平、注重人岗相称、理清人员关系。