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激励机制是在学校人力资源管理中的一项人际交往方式,他可以通过了解人性的特点来达到目标,在讨论激励机制的时候,我们往往离不开精神追求和物质追求,而二者之间是以精神追求为主体。因此,如何使用激励机制来提高对学校人力资源的管理是我们值得讨论的问题。
激励机制在学校人力资源管理中的应用
【摘 要】
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激励机制是在学校人力资源管理中的一项人际交往方式,他可以通过了解人性的特点来达到目标,在讨论激励机制的时候,我们往往离不开精神追求和物质追求,而二者之间是以精神追求
【机 构】
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山西省大同煤矿实验中学
【出 处】
：
中外企业家
【发表日期】
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2013年8Z期
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