军队的现代化建设必须走开放之路

来源 :军队政工理论研究 | 被引量 : 0次 | 上传用户:lichao0714900
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
我军建设要解决目前存在的现代化水平与现代化战争要求不相适应的主要矛盾,完成机械化和信息化建设双重历史任务,必须走跨越式发展道路。实现我军现代化建设的跨越式发展,科学、系统地实行开放是必由之路。  一、要多方位多渠道地开放要对世界开放。首先,军队现代化是一个世 In order to complete the two historical tasks of mechanization and informatization construction, our military must solve the major contradictions existing in the current modernization level that are incompatible with the requirements of the modernized war and must take the leap-forward development path. To realize the leapfrog development in the modernization of our military, it is necessary to carry out opening up scientifically and systematically. First, we must open up to the world in many ways and in multiple channels. First of all, the modernization of the armed forces is a lifetime
其他文献
期刊
随着新时期课程改革的不断推进,师范类教育也迎来了全新的改革,国家规定一部分的小学教育师资力量由高职院校培养输送。如何提高高职师范类学生的职业技能成为了每个高职院校面
摘 要:本文通过对传统听写作业常见的问题、自听自写听写方法作业特点进行分析,通过对自听自写与传统家庭听写的听写效果进行对比,发现自听自写听写方法优于传统家庭听写,并对自听自写家庭听写作业的有效性进行深层次的挖掘,为家庭听写提供一定的借鉴。  关键词:自听自写方式;家庭听写  1传统听写作业常见的问题  1.1评价的单一化  在家庭听写作业的评价中,采取一次作业给一次评价,老师或家长是作业的主导,学
目的:探讨应用ICU体位护理减少机械通气相关性肺炎发病率.方法:对我院2015年2月-2016年2月的72例ICU患者进行随机分组,对照组采用的是常规护理,观察组采用的是体位护理,对比
摘 要: 21世纪,企业获取竞争优势的决定因素是人,而人力资源管理是现代企业管理的重中之重。企业竞争力的提高与企业的人力资源管理有着重要关系,人是企业最重要的资源,是资本,因此,“以人为本”就成了人力资源管理战略的核心理念。本文结合作者多年来的人事工作经验,对传统企业人事管理的特点以及现代企业人力资源管理的原则做一简要的分析,并提出了自己的一些见解。  关键词:人力资源管理;人力;政工管理  一、
期刊
目的:总结开设护理门诊的经验及体会,探讨开设护理门诊的必要性.方法 对近8年来我院开设7个护理门诊的工作方法及经验进行总结.结果:护理门诊的开设,取得了良好的效果,得到了
以“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”为主要特征的社会主义新农村建设,是党中央根据我国目前农业的发展状况所作出的一项英明决策,是我国农村继联产承包
本文对50所高校的健美操教学现状进行了调查和分析,并探索现状产生的原因,在此基础上构建出适合学生身心发展、以及适应社会发展的健美操课内外一体化教学模式,并对新模式进