【摘 要】
：
激励机制由评估识别和激励契约组成.激励契约要载明对经营者激励的3个组成部分:保障收入激励、内部收益激励和外部收益激励.经营者为此的付出是所有者观察不到的努力成本,据
论文部分内容阅读
激励机制由评估识别和激励契约组成.激励契约要载明对经营者激励的3个组成部分:保障收入激励、内部收益激励和外部收益激励.经营者为此的付出是所有者观察不到的努力成本,据此可得出激励模型.当前中西激励模式都存在一定的弊端,西方的股票期权计划并不能照搬到中国,文章为此设计了针对不同风险偏好经营者的虚拟指标期权计划和虚拟基金分红激励两种创新模式.
其他文献
目前我校对于毕业生就业单位信息的管理是通过excel电子表格来实现的；但是使用电子表格管理效率低，而且查询统计信息都不方便,效率低下，始终没有一个平台对就业信息进行管理，基于
【正】毛泽东住进"双清别墅"1949年3月25日,毛泽东在北平西苑检阅部队后,由于中南海的清理、修缮工作还没有结束,也由于城里社会情况复杂,治安条件较差,党中央决定暂
摘 要：PTN移动承载网是基于IP$MPLS分组交换的多业务移动承载平台，同时承载语音、信令、视频和数据等移动业务；电信级的移动业务对于网络质量提出了很高的要求，而普通的分组交换网络无法识别和区分业务，那么如何保障移动语音、信令等关键业务在基于IP$MPLS分组交换的PTN移动承载网中的服务质量？本文旨在介绍QOS的基本概念和PTN网络中QOS的应用，通过部署QOS技术，在多业务综合承载网中保证重
在科技发展的带动下，虚拟技术得到了非常广泛的应用，在许多领域发挥着十分显著的效果。计算机组装和维修是计算机后勤保障的重要技术环节，在当前计算机逐渐实现集成化和微型化的
通过在掘进工作面采用双'三专'供电、铁制风筒切换装置、风筒密闭加固圈、风筒风量调节装置,保护好风筒出口,明确维护风筒职责等局部通风一体化管理,杜绝了瓦斯超限
随着时间的发展，有关中职方面的教育变得越来越重要。由于有越来越多的学生走进中职，因此这个领域的教育也变成了当今教育领域里不可或缺的一方面。依据其特征和定位我们不难发
复合突出煤层开采应优先选择保护层开采及被保护层卸压瓦斯抽采技术,区域性消除煤层的突出危险性。红阳二矿在开采西二采区7号煤层时,发现12号煤层的瓦斯大量涌入7号煤层采空
为了分析预裂爆破后煤体内准静态应力场的分布规律,基于弹性力学叠加理论、圆孔应力集中和厚壁筒原理,对爆腔周围煤体的径向应力、切向应力和剪应力分布特性进行分析。结果表
摘 要：目前很多高职院校的课时津贴结计算仍然处于半自动化的计算方式阶段，由于高职院校课程开设类型十分复杂，规则众多，人工计算出现误差的情况比较突出。因此，实现课时计算自动化，准确、快速的计算课时和课时津贴是一项急需完成的工作。为了能够适应复杂规则的变化，采取基于规则的方式开发课时津贴结算系统，就成了必然的选择。基于规则设计的课时津贴结算系统，能够在一定程度上适应计算规则的变化，将大大提高系统的扩展
为解决我国西南地区采煤塌陷地造成水田塌陷破坏问题,恢复塌陷地水田隔水层的持水能力,重构土壤水田隔水层,利用探地雷达和高密度电法2种手段进行现场探测,并结合地域特点,调