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<正> 当前国有企业改革仍然存在经济效益不高、改革进展不快的问题,其中原因之一就是内部管理人员素质不高,在市场经济条件下,缺乏大批懂得市场经济,善于捕捉市场机遇,能掌握和灵活运用各种市场经济允许的方法和手段,驾驭企业避风险,求发展的企业管理者。为了实现“九五”目标和两个根本转变,中组部和国家经贸委根据中共中央《1996年-2000年全国干部教育培训规