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离退休人员为烟草商业企业的建立和发展做出了巨大贡献,是企业发展不可或缺的基石.因此,做好离退休人员的保障工作,一直是烟草商业企业人力资源管理的一项重要任务.随着国家局对离退休人员保障要求的不断提高,按照国家局“全面做好离退休人员工作”的相关要求,本文着重分析了市级烟草商业企业离退休人员生活质量保障的方式,为烟草商业企业离退休人员生活质量保障提供了新的思路.