【摘 要】
：
以竞争为核心的社会主义市场经济成为人们的热门话题。面对此情此景,如何抓住机遇,实现第二次腾飞?笔者以为最要紧的是“换脑筋”、“振精神”,轻装上阵。但在某些地方,领导
论文部分内容阅读
以竞争为核心的社会主义市场经济成为人们的热门话题。面对此情此景,如何抓住机遇,实现第二次腾飞?笔者以为最要紧的是“换脑筋”、“振精神”,轻装上阵。但在某些地方,领导人的心态又是如何呢?我们不妨作些解剖,目的在于引起注意,并能有所克服。一、固守地盘。一是地域观念强。在单位里,某某是哪里人,某某是从哪里调来,他和谁是什么关系,等等,几乎成了头一件要弄清的事。此观念一强,就极易形成小圈子,“划地为牢”,稍有不一,就很难形成整体合力。二是小农意识浓。在自己的“势力范围”之内,筑起牢牢的篱笆,尤如老农精心耕耘的自留
其他文献
道家的“无为”领导思想艾畦“无为”、“无为而治”、“无为而无不为”等词语，已为我们很多中国人乃至国外人所熟知、但对其确切含义，则远非大多数人所真正了解。“无为”一词
乡镇领导的二难选择及其解脱何惠石随着社会主义市场经济体制的建立，乡镇领导在组织和领导农村两个文明建设的过程中，遇到了许多新情况、新问题，工作上常常面临诸多的二难选择。
作为信泰集团产业地产板块的旗舰之作,黄金小镇项目是中国创新的黄金珠宝特色小镇,是国家特色小镇战略的践行平台。它以旅游＋互联网＋发展新模式,产、城、人、文、旅一体空间的
树木抗旱性研究进展杨敏生裴保华张树常（河北农业大学林学院，保定油田路０７１００）关键词树木；抗旱性；水分胁迫中图分类号Ｓ７１８．４３ＡＤＶＡＮＣＥＳＩＮＤＲＯＵＧＨＴＲＥＳＩＳＴＡＮＣＥＯＦＴＲＥＥＳＹａｎｇＭｉｎｓｈｅｎｇＰｅｉＢａｏｈｕａＺｈａ...
优化整体素质提高为经济建设服务的水平阎天常组织工作要适应社会主义市场经济的要求，更好地为经济建设服务，就必须大力加强组织部门的自身建设。几年来，我们始终把提高部机关人
副职进入正职如何实现角色转换李奕权副职进入正职，由配角转为主角，这是领导者工作、职权、责任的一个重大转折。如何缩短角色之间的距离，尽快进入正职角色，当好一把手，不仅仅是一
“忌语”应打心里忌王金宪在诸多行业相继戒除有关“忌语”的喜人形势下，又欣悉《领导科学》杂志向全国广大领导干部倡议“告别领导忌语”，笔者由衷地鼓掌遥贺。然而由此又想到