丰田企业文化及其对G培训中心文化建设的启示

来源 :全国商情(经济理论研究) | 被引量 : 0次 | 上传用户:zhanghaocong
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丰田文化的精髓在于将员工、顾客、供应商等视为利益共同体,将“尊重人、持续改善”等价值观和信念通过具体的TPS等制度融进每一个丰田人思维和日常行为。其对培训中心文化建设有五个方面的启示:永远追求高质量的精神应是中心文化的核心和目标;重视和培养“持续改善”理念和行为方式;营造“尊重人性”的文化氛围;文化建设要注入领导力;推进文化建设和传承,重塑员工心智模式。
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