【摘 要】
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在水利工程管理单位人力资源管理中调动职工的积极性,激发主人翁责任感,激发创造力,是开发人力资源高层次努力方向,建立和运用有效的激励机制成为人力资源管理的迫切需要.
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在水利工程管理单位人力资源管理中调动职工的积极性,激发主人翁责任感,激发创造力,是开发人力资源高层次努力方向,建立和运用有效的激励机制成为人力资源管理的迫切需要.
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