在纽约大学2018届毕业典礼上，加拿大总理特鲁多分享了新时代领袖应具备的特质：
　　“在每一代人中，领导者之所以会出现，是因为他们有一天意识到：这个问题并不会有别人来解决，也不能由别人来承担，而只能靠他们。
　　“21世纪的领导者需要具备何种特质？现在我觉得你们需要变得勇敢，非常勇敢。
　　“所谓领导者，一直以来都是能够号召大家为共同事业奋斗的人。但在现在以及未来，我们最需要的领导者是能够团结所有人的领导者，能够团结不同的人为共同事业奋斗的领导者。
　　“这需要真正的勇气，因为如果你想要让别人知道你的想法，你需要先让他们知道你愿意接受他们的想法，愿意在交流中改变你的想法，对他们的观点表示尊重，然后你才有更好的机会让他人真正聆听你的想法。无论结局如何，你将获得一次真诚的交流，你们将深入了解彼此，而不是为了谁赢得了辩论或得分更多争得面红耳赤，你们最终都将因此变成更好的自己。
　　“拥有真正的勇气是你努力的基础。”

Speeches at a Glance

　　在国外有一个说法，就是如果你的公司碰到了问题，大船可能要沉了，但是你还有很少的资金，只能交给整个公司中10%或者5%的人让他们去探明方向。这个时候你就必须要清楚这10%的人是谁，要对他们有相当程度的认可，要给他们很好的待遇，要了解他们想要什么，放权给他们。
　　—语出自李开复的《管理者为什么无法留住一流人才？》一文。
　　征收关税从来不是一件好事，只会增加成本并最终打击消费者的利益进而在更广阔层面对国家经济造成冲击。
　　—加拿大供应商Linamar公司CEO琳达·哈森弗拉兹6月27日表示，如果美国对进口汽车和零部件征收关税，北美汽车业或将再次面临和2009年时类似的危机。
　　我相信城市间可以有所不同，它们将组成丰富多样的全球面貌。
　　—建筑师Vishaan Chakrabarti在一场TED演讲上说，全球大都市在变得越来越像。
　　最重要的新闻应该由人工来筛选，不能出于政治目的，也不能有政治偏向，同时要确保那些仅仅是为了激怒人们而产生的内容不会被选中推送。我希望在一段时间之内，能够将同样的觀点带入到不同的主题中，无论是保守派还是自由派，或者是中间派。
　　—苹果CEO蒂姆·库克在参加2018年度“财富CEO论坛”会议时说。库克此言势必得罪不少同行。但他说，“我不是在批评那些和我们做不同事情的人们。苹果一直都遵循严格的管理标准，我们注重的是质量，而不是数量。”