论文部分内容阅读
为使助残志愿组织更好的运作，有效的弥补国家政策所顾忌不到的地方，以福建师范大学bridge助残志愿服务队为调查对象，运用文献资料调研法、调查法以及数据统计法对bridge助残志愿服务队的志愿组织管理现状进行剖析，发现助残志愿服务队的组织管理存在管理架构、管理宗旨、管理资源及管理手段的不足。提出组织结构建设方案、相关骨干志愿者的培养与选拔策略及建立一套客观、多维度的评价体系等对策来完善和推进整个服务队的发展。