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近年来，随着社会的进步及医疗卫生部门改革的不断深化，医院的医疗质量有了一定的提高，其服务态度、医德医风有了明显改善，但医疗纠纷却呈明显上升趋势，由于急诊护理工作的特殊性，致使急诊科也成为医疗事故和纠纷的高风险区。急诊工作具有变化快、要求高、风险大的特点，护士操作工作的机会多，技术性比较强，容易发生差错事故。因此，针对我科护理工作中存在的纠纷进行分析，提出相应的防范对策。