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农民工工资拖欠不仅对农民工本人带来了伤害,也对行业、社会、经济等方面带来了负面影响,究其原因,主要在于层层转包的用工制度。因此,要解决这个问题,首先应在取消这种用工制度的基础上,将农民工纳入企业统一的人事管理,实行按月发放的工资制度,进而逐渐规范诸如劳动合同制度等其它方面的管理。
农民工工资拖欠的现状、根源与治理
【摘 要】
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农民工工资拖欠不仅对农民工本人带来了伤害,也对行业、社会、经济等方面带来了负面影响,究其原因,主要在于层层转包的用工制度。因此,要解决这个问题,首先应在取消这种用工
【机 构】
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中国社会科学院农村发展研究所
【出 处】
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经济与管理
【发表日期】
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2010年07期
【基金项目】
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中国社会科学院重点课题“农村劳动力转移的波动研究”（2007-2009）成果的一部分
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