新时代高校干部人事档案信息化建设探究

来源 :办公室业务 | 被引量 : 0次 | 上传用户:sosmax68
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
为适应新时代要求,更好地满足教职工的期待和高校的自身发展,针对目前高校干部人事档案管理现状,着重从档案意识提升、组织管理、人才队伍建设、规章制度、档案的保密性及信息化平台建设等方面探究高校干部人事档案信息化建设方案,为新时代高校发展奠定基础.
其他文献
基于社会职业需求角度,当今图书馆学教育中存在一些问题.本文阐述问题的同时,提出一些解决措施,对于发展中的图书馆学教育提出改善建议,力求提高图书馆学教育的整体质量.
随着中国社会改革步伐和转型升级的加快,学部制改革成为国内高校深化教育综合改革建设的重要组成部分,其在打破院系和学科壁垒等方面取得了一定的成效.本文旨在研究分析在学部制改革下行政管理工作所面临的挑战.
高校辅导员肩负着对大学生进行思想政治引领和价值导向教育的职责,然而,面对当前国际国内形势的变化,辅导员发挥政治引领作用面临诸多制约因素.基于此,本文分别从高校和辅导员自身两方面进行调查和研究,提出提升高校辅导员政治引领力路径对策.
本文概述高校民主管理制度,探究高校民主管理制度的特点,分析增强高校民主管理制度自信的意义,提出增强高校民主管理制度自信的路径,以此完善高校民主制度建设.
本文针对成人高等教育校外教学点现存的问题,探索利用常规检查督导的方式提高教学点办学质量,介绍了常规检查督导实践中的规则制定、实施过程,并通过多次检查督导实施后取得的成果验证该实践探索的有效性,为成人高等教育教学点教学质量管理提供借鉴.
国际全球化的发展趋势导致对人才的需求更加偏向国际化,要求高职生具备一定的国际化素养.但是目前而言,我国的高职生国际化素养培养方面存在很大问题.本文主要分析高职生国际化素养缺乏原因,并以苏南地区为例,探究如何有效提升高职生的国际化素养.
本文从深度产教融合背景下对职业院校专利提出的新要求作为切入点,具体分析制约职业院校“校企”联合申请专利的因素,创新职业院校产教融合知识产权机制.在此基础上总结凝练提升“校企”联合申请专利质量的对策.
开发档案资源、实现档案信息共享,根本在于馆藏档案数字化.当今已进入大数据时代,只有将馆藏档案全部数字化,转化为计算机可以识别处理的档案数据,才能进入网络为更多的用户提供利用,进而为建设数字档案服务体系、实现档案信息资源社会共享打下坚实基础.
本文结合正在建设的《长春市测绘地理信息数据管理系统》,对测绘地理信息数据档案的数字化管理建设工作进行了分析,以适应未来大容量的数字图形管理发展趋势.
社保基金的安全与社会保障工作的档案信息化管理密不可分,在当下大数据数字信息时代,面临着新的改革和挑战.改善查询服务水平以达到电子档案的数字化透明度,在此基础上改善电子档案的异地身份验证和异地结算服务,是信息化建设所需建构的重要功能.