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“虽然我已脱下军装，但我和我的团队，军人本色没有变！” 去年12月28日，湖北省军区召开所属部队规模结构和力量编成改革集中动员教育会。战友集团董事长杨建桥作为全国模范自主择业干部代表，应邀作了题为“保持军人本色，奋力拼搏创业”的事迹报告，迎得热烈掌声。
转业前，他是正团职干部，脱下军装，他却起早摸黑当起了送菜工。15年商海摸爬滚打，带着共产党员的坚韧，永葆军人本色，杨建桥带领着千余位自主择业军转干部、复退士兵和下岗工人，让曾经的小小“菜行”，成为了一家拥有物流配送、机械施工、生态农业等20余家子公司的大型集团。
自主择业的华丽转身
从戎23年，杨建桥荣立二等功1次、三等功6次、10多次被军以上单位评为优秀党员和优秀党务工作者，事迹还曾入选《火箭兵英模录》。
2002年，杨建桥在正团职政治处主任的岗位上转业，本来完全可以选择公务员岗位。他却选择听从党的号召，第一个递交了自主择业申请书，“一切归零，从头开始”。
这个东西湖菜农的儿子，对农民有着深情厚谊。还记得多年前，杨建桥回家乡探亲，看到乡亲们的萝卜无人收购烂在地里，欲哭无泪。“那个场景深深刺痛了我，我发誓一定要为家乡父老做点事！”
2003年10月，他和几个战友共同投资的“战友绿色食品配送中心”开张了。
商行起名“战友”， 杨建桥是有考虑的。“当过兵的人，都觉得战友最亲，我想打造一块金子招牌，点燃社会正能量。”
“时刻想着党和人民的利益！”这是2002年创业伊始，杨建桥给自己定下的铁规。
刚开始送菜时，他每天最多睡三四个小时，有时一忙就是一通宵。
商行的菜质量好、分量足，连盲人都愿意绕路来买菜，生意看上去很是红火。但是万万没想到，年底一算账，他和战友们傻了眼：不仅没赚，还亏了14万元。
杨建桥没有放弃，他一面建制度、抓管理、明责权，一面跑市场、问行情、找病根。商行的利润随着次年春天的到来，逐步回暖。“战友放心菜商行”也逐渐发展成集无公害蔬菜、肉类、水产、粮油等为一体的绿色食品综合配送中心。几年下来，客户遍布武汉三镇，并建立起了自己的农业基地，形成集团绿色农业板块。
就这样，战友集团从一个蔬菜配送小店做起，靠诚信起家，一步步成长为一个拥有汽车后市场、绿色农业、服务与培训和地产开发等四大版块共20余个子公司的大型集团。集团董事长杨建桥也实现从自主择业干部到成功民营企业家的华丽转身。
良知企业的社会责任
“我們这些人从农村走出来，党培养我们这么多年，我们必须有党员的担当精神！”公司形成规模后，杨建桥开始履行一个良知企业的社会责任。
2012年，硚口太平洋社区拆迁，位于此地的太平洋汽车后市场将失去场所，100多名业主到区里上访。区领导找到杨建桥，想把这个棘手的安置任务交给他。“我们要做别人不愿意做的事，做别人做不好的事！”他竭尽所能为政府和业主们解了燃眉之急。
2016年入梅以来， 湖北遭受特大洪灾。战友集团自身遭到2000多万元损失，位于仙桃的产业园300多亩名贵花木被毁，在忙于自救的同时，杨建桥从来没有忘记自己党员的责任与担当。
2016年7月6日，杨建桥带着集团的一群党员群众主动向硚口区政府请缨，成立近百人的突击队，在大堤上坚守了22个日夜，配合防汛指挥部及时处理险情37起。
“他都是奔60的人了，心脏也不好，却不分白天黑夜带我们守在大堤上。”战友集团组织宣传部郑家瑜告诉记者，在救灾一线，杨建桥处处冲锋在前，给了他们莫大的干劲。
不仅如此，战友集团为给广大农民提供福利、促进农村地区经济可持续发展，斥资在湖北建设大型并网光伏发电项目，让每个参入农户享受20年的优恵；为帮助广大复退军人就业，战友集团推出百城万店智能快速洗车项目，让每名复退军人只需投入2至10万就能参入经营，且收益高达百分之七十……
成立战友的精神家园
杨建桥认为，既然叫战友集团，就得为战友着想，靠战友支撑。2006年底，他拿出辛辛苦苦攒下的600万元家底，还从银行贷款400万元，创办了武汉战友创业培训中心，如今升级为战友商学院。
在这个占地8000平米的大楼里，复转军人可免费接受创业培训，既有量身订制的培训方案，又提供各种实践岗位。国务院军转办、全军转业办、中国人事报社联合在这里举办“第二届全国自主择业转业军官创业论坛”。
他把这个商学院比喻成复转军人创业的孵化器、加油站，让他们少走或不走弯路。去年5月，火箭军首长将所属部队2016年度自主择业干部全部交给战友集团进行培训。
抓党建充实企业文化
“突然不能参加组织生活了，像个没娘的孩子。”老党员杨建桥在部队过惯了组织生活，离开部队后心里空落落的。为此，杨建桥多次争取，终于让战友集团在2011年成立了三个党支部，杨建桥自己担任集团总部党支部书记。
“与一般民营企业不一样，我们的骨干大多是退伍军人，也几乎都是党员，所以会更加重视党建工作。” 战友集团组织宣传部的郑家瑜告诉记者，杨建桥作为支部书记，常带着管理层的一班子党员到东西湖区个体私营协会上党课。不仅听党课，杨建桥自己也讲党课，“去年七一集团开大会，他为我们讲了一堂题目为《怎样充分发挥党员在民营企业的作用》的党课。”
去年7月，杨建桥带着战友集团党员群众代表及武汉部分民企董事长共200余人，赴孝感市大悟县新四军第五师纪念馆接受革命传统教育，开展“两学一做”主题实践活动。郑家瑜介绍，自从2016年以来 ， 战友集团加大企业党建工作力度 ， 在武汉民企中率先成立党务工作部 ， 在全体党员中开展“两学一做”教育活动 ，在全体员工中开展“弘扬新风正气，与时俱进、奋发有为”教育活动 ， 用正能量充实企业文化。
到今天，杨建桥和他的公司己走过15载春秋，15年来硕果累累：集团先后获得武汉市首届创业军魂“突出贡献企业”、“武汉市非公党建先进党组织”、“湖北省文明诚信企业”等荣誉称号，战友商标更是被评为湖北著名商标。2009年6月，杨建桥当选全国模范军转干部。前不久，他再次当选为武汉市人大代表。
转业前，他是正团职干部，脱下军装，他却起早摸黑当起了送菜工。15年商海摸爬滚打，带着共产党员的坚韧，永葆军人本色，杨建桥带领着千余位自主择业军转干部、复退士兵和下岗工人，让曾经的小小“菜行”，成为了一家拥有物流配送、机械施工、生态农业等20余家子公司的大型集团。
自主择业的华丽转身
从戎23年，杨建桥荣立二等功1次、三等功6次、10多次被军以上单位评为优秀党员和优秀党务工作者，事迹还曾入选《火箭兵英模录》。
2002年，杨建桥在正团职政治处主任的岗位上转业，本来完全可以选择公务员岗位。他却选择听从党的号召，第一个递交了自主择业申请书，“一切归零，从头开始”。
这个东西湖菜农的儿子，对农民有着深情厚谊。还记得多年前，杨建桥回家乡探亲，看到乡亲们的萝卜无人收购烂在地里，欲哭无泪。“那个场景深深刺痛了我，我发誓一定要为家乡父老做点事！”
2003年10月，他和几个战友共同投资的“战友绿色食品配送中心”开张了。
商行起名“战友”， 杨建桥是有考虑的。“当过兵的人，都觉得战友最亲，我想打造一块金子招牌，点燃社会正能量。”
“时刻想着党和人民的利益！”这是2002年创业伊始，杨建桥给自己定下的铁规。
刚开始送菜时，他每天最多睡三四个小时，有时一忙就是一通宵。
商行的菜质量好、分量足，连盲人都愿意绕路来买菜，生意看上去很是红火。但是万万没想到，年底一算账，他和战友们傻了眼：不仅没赚，还亏了14万元。
杨建桥没有放弃，他一面建制度、抓管理、明责权，一面跑市场、问行情、找病根。商行的利润随着次年春天的到来，逐步回暖。“战友放心菜商行”也逐渐发展成集无公害蔬菜、肉类、水产、粮油等为一体的绿色食品综合配送中心。几年下来，客户遍布武汉三镇，并建立起了自己的农业基地，形成集团绿色农业板块。
就这样，战友集团从一个蔬菜配送小店做起，靠诚信起家，一步步成长为一个拥有汽车后市场、绿色农业、服务与培训和地产开发等四大版块共20余个子公司的大型集团。集团董事长杨建桥也实现从自主择业干部到成功民营企业家的华丽转身。
良知企业的社会责任
“我們这些人从农村走出来，党培养我们这么多年，我们必须有党员的担当精神！”公司形成规模后，杨建桥开始履行一个良知企业的社会责任。
2012年，硚口太平洋社区拆迁，位于此地的太平洋汽车后市场将失去场所，100多名业主到区里上访。区领导找到杨建桥，想把这个棘手的安置任务交给他。“我们要做别人不愿意做的事，做别人做不好的事！”他竭尽所能为政府和业主们解了燃眉之急。
2016年入梅以来， 湖北遭受特大洪灾。战友集团自身遭到2000多万元损失，位于仙桃的产业园300多亩名贵花木被毁，在忙于自救的同时，杨建桥从来没有忘记自己党员的责任与担当。
2016年7月6日，杨建桥带着集团的一群党员群众主动向硚口区政府请缨，成立近百人的突击队，在大堤上坚守了22个日夜，配合防汛指挥部及时处理险情37起。
“他都是奔60的人了，心脏也不好，却不分白天黑夜带我们守在大堤上。”战友集团组织宣传部郑家瑜告诉记者，在救灾一线，杨建桥处处冲锋在前，给了他们莫大的干劲。
不仅如此，战友集团为给广大农民提供福利、促进农村地区经济可持续发展，斥资在湖北建设大型并网光伏发电项目，让每个参入农户享受20年的优恵；为帮助广大复退军人就业，战友集团推出百城万店智能快速洗车项目，让每名复退军人只需投入2至10万就能参入经营，且收益高达百分之七十……
成立战友的精神家园
杨建桥认为，既然叫战友集团，就得为战友着想，靠战友支撑。2006年底，他拿出辛辛苦苦攒下的600万元家底，还从银行贷款400万元，创办了武汉战友创业培训中心，如今升级为战友商学院。
在这个占地8000平米的大楼里，复转军人可免费接受创业培训，既有量身订制的培训方案，又提供各种实践岗位。国务院军转办、全军转业办、中国人事报社联合在这里举办“第二届全国自主择业转业军官创业论坛”。
他把这个商学院比喻成复转军人创业的孵化器、加油站，让他们少走或不走弯路。去年5月，火箭军首长将所属部队2016年度自主择业干部全部交给战友集团进行培训。
抓党建充实企业文化
“突然不能参加组织生活了，像个没娘的孩子。”老党员杨建桥在部队过惯了组织生活，离开部队后心里空落落的。为此，杨建桥多次争取，终于让战友集团在2011年成立了三个党支部，杨建桥自己担任集团总部党支部书记。
“与一般民营企业不一样，我们的骨干大多是退伍军人，也几乎都是党员，所以会更加重视党建工作。” 战友集团组织宣传部的郑家瑜告诉记者，杨建桥作为支部书记，常带着管理层的一班子党员到东西湖区个体私营协会上党课。不仅听党课，杨建桥自己也讲党课，“去年七一集团开大会，他为我们讲了一堂题目为《怎样充分发挥党员在民营企业的作用》的党课。”
去年7月，杨建桥带着战友集团党员群众代表及武汉部分民企董事长共200余人，赴孝感市大悟县新四军第五师纪念馆接受革命传统教育，开展“两学一做”主题实践活动。郑家瑜介绍，自从2016年以来 ， 战友集团加大企业党建工作力度 ， 在武汉民企中率先成立党务工作部 ， 在全体党员中开展“两学一做”教育活动 ，在全体员工中开展“弘扬新风正气，与时俱进、奋发有为”教育活动 ， 用正能量充实企业文化。
到今天，杨建桥和他的公司己走过15载春秋，15年来硕果累累：集团先后获得武汉市首届创业军魂“突出贡献企业”、“武汉市非公党建先进党组织”、“湖北省文明诚信企业”等荣誉称号，战友商标更是被评为湖北著名商标。2009年6月，杨建桥当选全国模范军转干部。前不久，他再次当选为武汉市人大代表。