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目的:了解贵州省儿科护士执业环境现状，为进一步改善护士执业环境提供依据。方法:采用护士执业环境测评量表于2021年11月对贵州省585名儿科护士进行调查。结果:贵州省585名儿科护士的职业环境测评得分为（81.85±19.14）分，在专业提升和护理质量控制方面得分较高，护士参与医院管理事务及薪酬待遇和社会地位得分较低。医院等级、晋升制度、进修次数是护士职业环境的主要影响因素（P＜0.05）。结论:关注护士医院管理参与度、薪酬待遇、职业发展及继续教育成为优化儿科护士执业环境的重要手段。