摘 要：共青团基层团组织建设还存在有效覆盖不足、活力不够、吸引力和凝聚力还不强，本文拟就构建学生团建工作体系为出发点，结合江西环境工程职业学院工作案例，探讨新时代条件下加强基层团组织建设的路径和方法。
　　关键词：基层;团建;工作体系
　　 共青团始终围绕培养中国特色社会主义事业的建设者和接班人这一根本任务，坚持巩固和扩大党执政的青年群众基础的政治责任，坚持围绕中心、服务大局的工作主线，着力做好党的助手和后备军。但是在基层，团组织覆盖还不全面，活力提升还不够，吸引力和凝聚力还不强，因此建立新时代条件下学生团建工作体系，实现团组织有效覆盖十分必要。经过讨论研究，我们认为应该从机构设置、运行机制、组织提升建设、宣传氛围、组织监督等方面着手，构建行之有效的新时代学生团建工作体系。
　　一、转理念，实现团组织全面多重覆盖
　　职业院校共青团长期以来既接受上级团组织和学校党委的领导，又要统筹兼顾学生思想引领、校园文化建设、志愿服务、创新创业等，工作内容非常丰富，但是关注点不聚焦、重点不突出。习近平总书记在七二讲话中强调，扩大团的工作有效覆盖面，关键是要把工作延伸到广大青年最需要的地方去。这就要求我们以改革创新精神加强团的建设，清醒认识和把握经济社会转型期青年和共青团工作的新特点新要求，坚持青年在哪里，团组织就建在哪里;青年有什么需求，团组织就要开展有针对性的工作，努力使团组织成为联系和服务青年的坚强堡垒。
　　具体到职业院校，就是要转变原来单纯纵向设置团支部的工作方法，实现横向纵向、线上线下、相对稳定与临时支部相结合，实现团组织多重覆盖。
　　如江西环境环境工程职业学院在班级、学生会、社团等学生组织都建立了团支部，实现了团支部的多重覆盖。依托各团支部开展各类思想教育及文体活动，形成了几个学生组织在不同层面、不同领域互相补充、互相完善的工作格局，为更好的完成对全校学生的思想引领、服务学生成长成才提供有力抓手。
　　二、建机制，理顺多重团组织的定位与任务
　　（一）加强对团员青年尤其是团干部的思想政治理论教育
　　共青团组织需要新鲜血液，尤其是思想政治道德理论素养是保持工作的持续性和效果原动力，采用各种培训班和支部团课、团日活动等方式，持续为共青团员和团干部注入生机和活力。
　　如江西环境工程职业学院通过大学生骨干培训班、菁英团干部培训班、团支书培训班等，持续加强团干部思想政治理论素养，对团员青年实行“青青时政”，提供学习资料，确保每个月一次支部思想政治理论学习。
　　（二）建立团课指导员、团建指导员队伍
　　为各级团组织设置团课指导员、团建指导员，团建指导员重点指导帮助团组织规范基础团务工作、组织开展活动，协助解决团建工作中遇到的主要问题和实际困难;团课指导员是指选拔培养一批由专兼挂职团干部、青年社会工作者等，负责指导区域内，特别是学校共青团的团课教育，丰富团课教育内容和形式，促进团课教育标准化、制度化、多元化，确保各级团组织有人引路，有人指导，有人监督。
　　江西环境工程职业学院为每个团总支聘任了校级领导作为团建指导员，并为全院支部配备了教师党员作为团课指导员，并计算一定的工作量，有效的规范了总支、支部组织建设和团课质量。
　　（三）理顺各级团组织之间的定位与任务
　　以制度化方式定人、定编、定岗，并理清各级团组织岗位职责，尤其是在团组织多重覆盖的条件下，要明确团员注册、团费收缴、团员评议等日常管理职责在哪种类型的支部，其他支部的工作任务有哪些，如何对团员进行考核评价等。建议使用信息化手段实现团员成长的过程化数据累积。
　　江西环境工程职业学院在学院制度中明确日常管理在班级团支部，其他支部团支书主要工作任务在于通过各种活动和载体对团员进行思想引领，并有联系青年、服务青年的任务。
　　三、强内涵，增强团组织的吸引力和凝聚力
　　建立团支部等团组织只是开始，要不断增强团组织的吸引力和凝聚力，使团员青年在组织中找到价值、找到方向、找到力量。增强团组织吸引力和凝聚力的方法有：实行第二课堂成绩单制度、建立校园文化品牌、做青年调研解决青年困难、开展青年榜样评选、开展试点支部建设等等。
　　江西环境工程职业学院实行了第二课堂成绩单制度，建立了“立雪”、“博雅”、“鲁班”等校园文化品牌，极大的调动了团员青年参与团组织活动的积极性。
　　四、重宣传，体现团组织活力与创造力
　　进行线上共青团建设，并建立多种途径的宣传渠道，在扎实工作的同时采用团员青年喜闻乐见的形式宣传共青团工作，树立正向团组织形象，营造充满活力与创造力的团组织氛围。
　　江西环境工程职业学院在增强团组织活力与创造力方面，将技能社团与志愿服务队相结合，各团总支均建立了具有自己专业特色的社团服务队，逐步向专业化方向发展，打造社团服务品牌，走出校园，走进社区、乡村，服务社会。如七色堇志愿服务队主要集中进行志愿支教服务、向日葵志愿服务队主要组织参加志愿献血宣传及活动等等。
　　江西环境工程职业学院充分发挥新媒体优势，利用微信、微博、QQ等平台，发挥思想引领作用、弘扬正能量、展示特色工作。“江环院青年”微信公众号关注人数超过一万人，将上级有关文件精神、学校特色工作、学生应知应会、学生权益维护等相关内容依托各平台不定期推送，效果较好，已成为学校与学生沟通的良好桥梁。
　　五、重监督，提升新时代先进团员青年规矩意识
　　00后的青年个性鲜明，敢于竞争，但是在职业院校的学生规矩意识往往较为确实，需要建立团组织监督管理机制，不断提升新时代团员青年的规矩意识。
　　江西环境工程职业学院在安全意识方面成立了信息员队伍，对支部异动实现实时报告;在第二课堂方面，建立了监督员队伍，实现二课活动的规范化运行。
　　新时代呼唤新青年，奋斗是青春最亮丽的底色，共青团不断加强对青年的政治引领，加强基层团組织建设，充分发展团支部战斗堡垒作用，带领广大青年为中国特色社会主义事业努力奋斗！
　　课题：文章系江西省高校人文社会科学研究课题《产教融合条件下应用技术型本科师资队伍评价体系构建研究》研究成果，项目批准号：JY162041
　　作者简介：赵洁（1981-），女，山西太原人，硕士，副教授，现就职于江西环境工程职业学院团委，研究方向：教育教学研究。