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人力资源管理经历了从人事管理到人力资源管理再到人力资本管理的三个阶段,伴随着社会经济的发展,各行业以及各用人单位的竞争越来越激烈,而人才是用人单位竞争力的核心,人力资源管理对与用人单位的发展至关重要.伴随着信息技术的发展,大数据作为高科技时代的产物,为用人单位人力资源管理带来了新的发展机遇.
大数据时代人力资源管理研究
【摘 要】
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人力资源管理经历了从人事管理到人力资源管理再到人力资本管理的三个阶段,伴随着社会经济的发展,各行业以及各用人单位的竞争越来越激烈,而人才是用人单位竞争力的核心,人力
【机 构】
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青岛市人力资源和社会保障局
【出 处】
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消费导刊
【发表日期】
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2019年37期
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