论文部分内容阅读
摘要：做好高校党员发展质量保障工作，这对于提升党员自身素质来说是具有十分重要意义的，同时这也是保障我党各项工作路线方针得到有效执行和落实的一个必要的支持举措。本文就对当前高校党员发展质量保障体系构建的相关问题进行了分析和探讨。
关键词：党员发展；保障体系；构建分析
1、引言
在当前新的发展形势下，高校党员发展质量保障工作的开展中，我们应该对于整个工作的开展形式进行更好的改进，通过完善当前现有的党员发展质量保障体系，让党员发展工作的开展质量得到更好的提升，进一步满足当前新时期高校党组织相关工作的开展需求。
2、现阶段高校党员发展质量受到影响的原因
在当前新的发展时期下，广大青少年受到外界环境的影响很大，他们的思想意识也呈现着多元化的发展状态。对于入党问题上，他们本身的看法不尽相同，并且部分学生存在一定盲目性和功利性的想法。部分学生虽然思想上具有一定的进步意识，但是在长时间在校学习的过程当中，他们也很容易存在自制力不强的情况，在一些不良风气的影响下，其自我教育也会受到一定的影响，最后导致的自我教育效果不佳，连续性不强。在当前高校扩招的形势下，学生的整体数量一直在不断增加给位党员的培养与发展质量的保障，带来了一定的压力和挑战。与此同时，现阶段党员管理发展的标准和程序还有待进一步的完善和细化，相关的考察工作的落实效果有待进一步的提升，内部的相关管理制度也需要得到更好的完成。
3、高校党员发展质量保障体系构建的思路
第一，对相关管理制度进行更好地完善和贯彻执行。对于具体党员发展质量保障工作开展的落实来说，对相关管理制度进行有效执行和落实，这是非常必要的。我们应对《党章》、《发展党员工作细则》等党员发展的指导性文件和意见进行深刻学习，在具体工作的执行上进行全方位地贯彻和落实，为党员发展工作的开展提供一个良好的支持和保障。在具体工作的落实上，我们也应该对当前的工作制度进行完善，结合具体的工作环境和需求进行相应的细化和调整。制度层面上的准备和支持，这对党员发展质量的保障来说具有至关重要的作用。
第二，做好相应的教育管理。在新生入学时期，我们就应该对入党方面的工作进行相应的落实，让新生可以正确地对待入党问题，并形成一定的入党的积极性和热情。在具体党员发展中，我们应该通过对思想教育方面的有效优化和调整，让其本身具备一个端正的入党动机。日常工作的开展上，我们也应该深入到学生群体当中，对入党积极分子进行有效培养，让他们能够从思想和行动的层面上，更好地与党组织进行靠拢。对于发展的对象来说，我们在教育管理上也应该确保他们信仰坚定，具备良好的集体观念、群众基础、奉献意识、遵守纪律意识。在实际的教育管理上，也应该配合有效地量化考核，确保后续教育管理工作的有效性和落实执行成效。
第三，提升工作的公开性和透明新。党员发展过程中，我们也应该对认为的影响进行有效地规避，将推优的组织程序进行更加规范的执行。实际工作中，也应该对广大群众的意见进行积极听取，让民主作用得到更好的发挥。通过结合相应的雨神与审批公示，真正地将公平和公正的原则进行落实，让党员发展工作的开展具备更强的严肃性和可执行性。另外，在具体工作上，我们也应该对发展的数量和质量进行更好的强调，提升队伍的流动性，让整个队伍具备更强的纯洁性。
第四，提升党组织队伍的素质和能力。对于现阶段新时期高校党员发展工作开展需要来说，我们应该从实践角度做好相应的管理，提升队伍的综合素质和能力，这样才能更好的满足新时期高校党员发展工作的开展需求。高校內部应该定期展开相应的学习培训工作，组织相关岗位人员进行参与，让其党员发展业务能力得到进一步的提升，并且对于当前高校内部党员发展工作的基本制度进行充分的掌握。企业党员发展工作在实际开展的过程当中，我们应该将人员队伍管理作为其中非常重要的一项工作内容来进行对待。人员队伍的有效构建，这对高校党员发展质量保障体系构建来说是一项基础性的工作，我们必须要给予足够的重视和关注，并切实有效地落实和执行。
4、结束语
总而言之，在当前新的发展时期下，高校党员发展质量保障工作的开展的过程当中，我们应该引入更加科学的工作思路和理念，对于当前高校党员发展质量受到影响的原因进行充分分析，结合更科学的工作策略和思想，进一步构建出一套可行、有效地质量保证体系，让高校党员发展质量得到更好的提升。
参考文献：
[1]何熠，孙威.大学生党员发展质量保障机制创新[J].人民论坛.2012（23）.
[2]王宏.网络环境下高校思想政治教育创新的路径选择[J].中州学刊.2012（03）.
[3]贺芳.构建高校学生党员发展质量保障机制的探索[J].中国电力教育.2010（25）.
[4]刘洋.关于提高高校大学生党员质量的几点思考[J].求知导刊.2016（05）.
关键词：党员发展；保障体系；构建分析
1、引言
在当前新的发展形势下，高校党员发展质量保障工作的开展中，我们应该对于整个工作的开展形式进行更好的改进，通过完善当前现有的党员发展质量保障体系，让党员发展工作的开展质量得到更好的提升，进一步满足当前新时期高校党组织相关工作的开展需求。
2、现阶段高校党员发展质量受到影响的原因
在当前新的发展时期下，广大青少年受到外界环境的影响很大，他们的思想意识也呈现着多元化的发展状态。对于入党问题上，他们本身的看法不尽相同，并且部分学生存在一定盲目性和功利性的想法。部分学生虽然思想上具有一定的进步意识，但是在长时间在校学习的过程当中，他们也很容易存在自制力不强的情况，在一些不良风气的影响下，其自我教育也会受到一定的影响，最后导致的自我教育效果不佳，连续性不强。在当前高校扩招的形势下，学生的整体数量一直在不断增加给位党员的培养与发展质量的保障，带来了一定的压力和挑战。与此同时，现阶段党员管理发展的标准和程序还有待进一步的完善和细化，相关的考察工作的落实效果有待进一步的提升，内部的相关管理制度也需要得到更好的完成。
3、高校党员发展质量保障体系构建的思路
第一，对相关管理制度进行更好地完善和贯彻执行。对于具体党员发展质量保障工作开展的落实来说，对相关管理制度进行有效执行和落实，这是非常必要的。我们应对《党章》、《发展党员工作细则》等党员发展的指导性文件和意见进行深刻学习，在具体工作的执行上进行全方位地贯彻和落实，为党员发展工作的开展提供一个良好的支持和保障。在具体工作的落实上，我们也应该对当前的工作制度进行完善，结合具体的工作环境和需求进行相应的细化和调整。制度层面上的准备和支持，这对党员发展质量的保障来说具有至关重要的作用。
第二，做好相应的教育管理。在新生入学时期，我们就应该对入党方面的工作进行相应的落实，让新生可以正确地对待入党问题，并形成一定的入党的积极性和热情。在具体党员发展中，我们应该通过对思想教育方面的有效优化和调整，让其本身具备一个端正的入党动机。日常工作的开展上，我们也应该深入到学生群体当中，对入党积极分子进行有效培养，让他们能够从思想和行动的层面上，更好地与党组织进行靠拢。对于发展的对象来说，我们在教育管理上也应该确保他们信仰坚定，具备良好的集体观念、群众基础、奉献意识、遵守纪律意识。在实际的教育管理上，也应该配合有效地量化考核，确保后续教育管理工作的有效性和落实执行成效。
第三，提升工作的公开性和透明新。党员发展过程中，我们也应该对认为的影响进行有效地规避，将推优的组织程序进行更加规范的执行。实际工作中，也应该对广大群众的意见进行积极听取，让民主作用得到更好的发挥。通过结合相应的雨神与审批公示，真正地将公平和公正的原则进行落实，让党员发展工作的开展具备更强的严肃性和可执行性。另外，在具体工作上，我们也应该对发展的数量和质量进行更好的强调，提升队伍的流动性，让整个队伍具备更强的纯洁性。
第四，提升党组织队伍的素质和能力。对于现阶段新时期高校党员发展工作开展需要来说，我们应该从实践角度做好相应的管理，提升队伍的综合素质和能力，这样才能更好的满足新时期高校党员发展工作的开展需求。高校內部应该定期展开相应的学习培训工作，组织相关岗位人员进行参与，让其党员发展业务能力得到进一步的提升，并且对于当前高校内部党员发展工作的基本制度进行充分的掌握。企业党员发展工作在实际开展的过程当中，我们应该将人员队伍管理作为其中非常重要的一项工作内容来进行对待。人员队伍的有效构建，这对高校党员发展质量保障体系构建来说是一项基础性的工作，我们必须要给予足够的重视和关注，并切实有效地落实和执行。
4、结束语
总而言之，在当前新的发展时期下，高校党员发展质量保障工作的开展的过程当中，我们应该引入更加科学的工作思路和理念，对于当前高校党员发展质量受到影响的原因进行充分分析，结合更科学的工作策略和思想，进一步构建出一套可行、有效地质量保证体系，让高校党员发展质量得到更好的提升。
参考文献：
[1]何熠，孙威.大学生党员发展质量保障机制创新[J].人民论坛.2012（23）.
[2]王宏.网络环境下高校思想政治教育创新的路径选择[J].中州学刊.2012（03）.
[3]贺芳.构建高校学生党员发展质量保障机制的探索[J].中国电力教育.2010（25）.
[4]刘洋.关于提高高校大学生党员质量的几点思考[J].求知导刊.2016（05）.