中国核电站操纵人员办事风格因素的初步报告

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目的 探讨中国核电站操纵人员的办事风格及其与年龄、工龄、学历、婚姻状况等因素的相关性,为核电站安全运行提供科学依据.方法 随机抽取国内7座核电站操纵人员500例,采用苏州大学附属第二医院研发的《中国核电厂操纵人员心理健康和神经行为测评系统2.0版》进行心理测试,获取办事风格因子的分值数据,并对数据结果进行相关性分析.结果 本研究中掩饰性因子(Li)均小于8分,提示测试结果可信.分析表明,500例中国核电站操纵人员的办事风格因素平均得分为25.1 ±4.2,大多处于优良状态;不同的年龄、工龄、学历对办事风格心理因素的影响不同,但婚姻状况对其无明显影响;工龄、年龄较大组,学历较高组办事风格因素得分较低,而办事风格各因子中占高分组比例最大的为独立性因子.(P<0.05).结论 大多数中国核电站操纵人员的办事风格成熟稳重,其年龄、工龄、学历等对其均有一定影响.
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