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摘要：服裝色彩搭配是服装整体效果的一种呈现，想要保证穿着者更具美感，凸显色彩具有的真正价值，那么就要保证服装颜色搭配的和谐性，服饰配件在搭配中起画龙点睛的作用。服装色彩搭配是设计者设计过程的核心展现，同时对设计者有关整体设计理论方面的掌握也有重要的导向作用。
关键词：服饰配件;色彩;搭配;艺术
现代人对服装的要求已不再停留在当初的遮羞或保暖功能上， 它更多的是用来实现穿衣者对自己气质与个性的实现。但如今有相当部分消费者在购买衣服时总抱怨找不到自己称心的服饰， 要么就是版型不好， 要么就是色彩的搭配不符合自己的需要等。其实这并不是服装本身好不好的问题， 关键是看搭配是否合理。但在搭配学中， 最为重要的应该是色彩的搭配与组合。
一、服饰色彩的涵义
服饰色彩，即服装色彩。用色彩来装饰自身是人类最冲动、最原始的本能。无论古代还是现在，色彩在服饰审美中都有着举足轻重的作用。在现代社会中，色彩心理效应的研究已不局限于少数心理学家、艺术家的范围，随着商品竞争的发展，它也越来越受到商业界尤其是服装设计界人士的关注。色彩搭配"咨询这一理念在20世纪末才开始传入中国，对于大多数中国人只敢穿黑、白、灰、蓝来说，这无疑是个很大的惊喜。
二、影响服装色彩的因素
（一）服饰色彩与体型
服装穿着于人体，与人的体型有密切关系。从体态上来进行服装色彩语言的表达，主要利用色彩视错觉来考虑具体的人体体态，采用适当的服装色彩，使其与着装后的人的精神气质构成一种整体美感。在选择服装色彩时，针对胖型的人应避免采用扩张感强的高明度色，如雪白、鲜黄、橘红等，应使用统一色彩。而体型瘦小的人，宜穿着扩张感强的明亮色调，使比例得到相对调整，产生视觉上的美感。
（二）服饰色彩与肤色
在服装设计过程中，肤色也是服装色彩中不可忽视的条件色。服装色彩的美，是人体着装后默契配合而形成统一美感的一种状态。在设计时，必须对人的肤色与服装色作整体的思考，这样才是整体、科学、艺术的构思方式。正确地运用服装配色，还能起调节肤色、发色，达到衬托健美肤色和掩饰那些因苍老而粗糙肤色的作用。考虑肤色与服装色彩的协调和美感时，最好的方法就是注意拉开两者颜色之间的明度差、纯度差、色度差的距离，即拉开对比度。总之，在配色时，应掌握好服色和肤色的协调关系。
（三）服饰色彩与心理、性格
服装设计的色彩在体现人们的年龄、性格、消费心理上各自有所不同。在年龄心理上的反映差异是非常大的④。如青年人对色彩要求鲜艳、明快、活泼、对比强，以适应他们那种单纯、直观、活泼的心理要求。中年人对色彩要求漂亮而引人注目，要柔和含蓄、鲜明而不俗气、高雅而又大方，这是一种主观理智的色彩。老年人对色彩的要求是稳重、含蓄、漂亮、高雅。在考虑服装配色时，也应对不同穿着对象的个性进行具体分析，以达到色彩个性和人个性相协调。同时，色彩运用得当，又能使人的精神面貌更健康。例如，性格开朗的人，宜穿白色或暖色系的高明度、低彩度的服装，不适宜穿黑色和寒色系的低明度、低彩度的服装;性格温和的人，适宜穿柔和而彩度较低、中明度的服装，却不宜穿高明度、高彩度的服装;理智的人，适宜选用柔和的冷色或黑色、白色，不宜选用温暖而强烈的色。
三、服装色彩搭配原则
浅色调和艳丽的色彩有前进感和扩张感，深色调和灰暗的色彩有后退感和收缩感。恰到好处地运用色彩的两种观感，不但可以修正、掩饰身材的不足，而且能强调突出你的优点。据统计，印花图案的衣服，是大部分人士公余或消闲时最喜爱穿着的衣服。它给人一种轻松、优闲、天真、不拘小节的感觉，同时容易取得好感。若果你打算参加派对，不妨穿件印花图案的衣服，容易结交新朋友。
相对而言，冷色及深色的衣服，如黑色、深啡色、深蓝色等，能营造严肃气氛，予人冷淡、神秘等感觉。这类颜色的衣服适宜出席重要会议，尤其是上司对下属召开的会议，和发布政策时穿着，从而增加气势。而对从事管理、金融、律师等人士皆宜。
四、服装色彩搭配技巧
（一）色相配色
以色相为基础的配色是以色相环为基础进行思考的，用色相环上类似的颜色进行配色，可以得到稳定而统一的感觉。用距离远的颜色进行配色，可以达到一定的对比效果。
类似色相的配色，能表现共同的配色印象。这种配色在色相上既有共性又有变化，是很容易取得配色平衡的手法。例如：黄色、橙黄色、橙色的组合;群青色、青紫色、紫罗兰色的组合都是类似色相配色。与同一色相的配色一样，类似色相的配色容易产生单调的感觉，所以可使用对比色调的配色手法。 中差配色的对比效果既明快又不冲突，是深受人们喜爱的配色。
（二）色调配色
同一色调配色是将相同色调的不同颜色搭配在一起形成的一种配色关系。同一色调的颜色、色彩的纯度和明度具有共同性、明度按照色相略有所变化。不同色调会产生不同的色彩印象，将纯色调全部放在一起，或产生活泼感;而婴儿服饰和玩具都以淡色调为主。在对比色相和中差色相配色中，一般采用同一色调的配色手法，更容易进行色彩调和。
（三）明度配色
明度是配色的重要因素，明度的变化可以表现事物的立体感和远近感。如希腊的雕刻艺术就是通过光影的作用产生了许多黑白灰的相互关系，形成了成就感;中国的国画也经常使用无彩色的明度搭配。有彩色的物体也会收到光影的影响产生明暗效果。像紫色和黄色就有着明显的明度差。
将明度分为高明度、中明度和低明度三类，这样明度就有了高明度配高明度、高明度配中明度、高明度配低明度、中明度配中明度、中明度配低明度、低明度配低明度六种搭配方式。 其中高明度配高明度、中明度配中明度、低明度配低明度，属于相同明度配色。一般使用明度相同、色相和纯度变化的配色方式。高明度配中明度、中明度配低明度，属于略微不同的明度配色。 高明度配低明度属于对照明度配色。
五、结束语
在服饰品和服装的搭配中，人们常常依托服饰品的灵活形式来丰富自己的着装风格，通过搭配组合具有不同造型、色彩、材料和风格的服饰，使服饰品得到新颖的视觉形象，由于搭配的完整性，也使服装的风格美得到进一步升华。服饰搭配的审美活动异于其他艺术审美活动的一个重要方面是审美主体与审美对象合二为一。服饰本身常常不能单独被当做审美对象，服饰常常是与人体有机结合而被人审视和欣赏。服装的穿着者既与服饰一起组成审美对象，同时往往又成为第一个和最重要的审美主体。合理的服饰搭配也可以是一种艺术形式的体现，完美的服饰搭配会给人带来愉悦的心情和自信，更能突显其独特的个人魅力。
参考文献：
[1]杨波 色彩在绘画与服装设计中的运用 印染 2018.44;
[2]吴春胜 服装产品设计中运用传统元素的设计手法 艺术科技 2014.27;
[3]袁燕 浅谈服装设计中的色彩艺术 中国教育学刊 2018.10
[4]韩秋菊 成语中的色彩搭配 潍坊学院学报 2010.5
关键词：服饰配件;色彩;搭配;艺术
现代人对服装的要求已不再停留在当初的遮羞或保暖功能上， 它更多的是用来实现穿衣者对自己气质与个性的实现。但如今有相当部分消费者在购买衣服时总抱怨找不到自己称心的服饰， 要么就是版型不好， 要么就是色彩的搭配不符合自己的需要等。其实这并不是服装本身好不好的问题， 关键是看搭配是否合理。但在搭配学中， 最为重要的应该是色彩的搭配与组合。
一、服饰色彩的涵义
服饰色彩，即服装色彩。用色彩来装饰自身是人类最冲动、最原始的本能。无论古代还是现在，色彩在服饰审美中都有着举足轻重的作用。在现代社会中，色彩心理效应的研究已不局限于少数心理学家、艺术家的范围，随着商品竞争的发展，它也越来越受到商业界尤其是服装设计界人士的关注。色彩搭配"咨询这一理念在20世纪末才开始传入中国，对于大多数中国人只敢穿黑、白、灰、蓝来说，这无疑是个很大的惊喜。
二、影响服装色彩的因素
（一）服饰色彩与体型
服装穿着于人体，与人的体型有密切关系。从体态上来进行服装色彩语言的表达，主要利用色彩视错觉来考虑具体的人体体态，采用适当的服装色彩，使其与着装后的人的精神气质构成一种整体美感。在选择服装色彩时，针对胖型的人应避免采用扩张感强的高明度色，如雪白、鲜黄、橘红等，应使用统一色彩。而体型瘦小的人，宜穿着扩张感强的明亮色调，使比例得到相对调整，产生视觉上的美感。
（二）服饰色彩与肤色
在服装设计过程中，肤色也是服装色彩中不可忽视的条件色。服装色彩的美，是人体着装后默契配合而形成统一美感的一种状态。在设计时，必须对人的肤色与服装色作整体的思考，这样才是整体、科学、艺术的构思方式。正确地运用服装配色，还能起调节肤色、发色，达到衬托健美肤色和掩饰那些因苍老而粗糙肤色的作用。考虑肤色与服装色彩的协调和美感时，最好的方法就是注意拉开两者颜色之间的明度差、纯度差、色度差的距离，即拉开对比度。总之，在配色时，应掌握好服色和肤色的协调关系。
（三）服饰色彩与心理、性格
服装设计的色彩在体现人们的年龄、性格、消费心理上各自有所不同。在年龄心理上的反映差异是非常大的④。如青年人对色彩要求鲜艳、明快、活泼、对比强，以适应他们那种单纯、直观、活泼的心理要求。中年人对色彩要求漂亮而引人注目，要柔和含蓄、鲜明而不俗气、高雅而又大方，这是一种主观理智的色彩。老年人对色彩的要求是稳重、含蓄、漂亮、高雅。在考虑服装配色时，也应对不同穿着对象的个性进行具体分析，以达到色彩个性和人个性相协调。同时，色彩运用得当，又能使人的精神面貌更健康。例如，性格开朗的人，宜穿白色或暖色系的高明度、低彩度的服装，不适宜穿黑色和寒色系的低明度、低彩度的服装;性格温和的人，适宜穿柔和而彩度较低、中明度的服装，却不宜穿高明度、高彩度的服装;理智的人，适宜选用柔和的冷色或黑色、白色，不宜选用温暖而强烈的色。
三、服装色彩搭配原则
浅色调和艳丽的色彩有前进感和扩张感，深色调和灰暗的色彩有后退感和收缩感。恰到好处地运用色彩的两种观感，不但可以修正、掩饰身材的不足，而且能强调突出你的优点。据统计，印花图案的衣服，是大部分人士公余或消闲时最喜爱穿着的衣服。它给人一种轻松、优闲、天真、不拘小节的感觉，同时容易取得好感。若果你打算参加派对，不妨穿件印花图案的衣服，容易结交新朋友。
相对而言，冷色及深色的衣服，如黑色、深啡色、深蓝色等，能营造严肃气氛，予人冷淡、神秘等感觉。这类颜色的衣服适宜出席重要会议，尤其是上司对下属召开的会议，和发布政策时穿着，从而增加气势。而对从事管理、金融、律师等人士皆宜。
四、服装色彩搭配技巧
（一）色相配色
以色相为基础的配色是以色相环为基础进行思考的，用色相环上类似的颜色进行配色，可以得到稳定而统一的感觉。用距离远的颜色进行配色，可以达到一定的对比效果。
类似色相的配色，能表现共同的配色印象。这种配色在色相上既有共性又有变化，是很容易取得配色平衡的手法。例如：黄色、橙黄色、橙色的组合;群青色、青紫色、紫罗兰色的组合都是类似色相配色。与同一色相的配色一样，类似色相的配色容易产生单调的感觉，所以可使用对比色调的配色手法。 中差配色的对比效果既明快又不冲突，是深受人们喜爱的配色。
（二）色调配色
同一色调配色是将相同色调的不同颜色搭配在一起形成的一种配色关系。同一色调的颜色、色彩的纯度和明度具有共同性、明度按照色相略有所变化。不同色调会产生不同的色彩印象，将纯色调全部放在一起，或产生活泼感;而婴儿服饰和玩具都以淡色调为主。在对比色相和中差色相配色中，一般采用同一色调的配色手法，更容易进行色彩调和。
（三）明度配色
明度是配色的重要因素，明度的变化可以表现事物的立体感和远近感。如希腊的雕刻艺术就是通过光影的作用产生了许多黑白灰的相互关系，形成了成就感;中国的国画也经常使用无彩色的明度搭配。有彩色的物体也会收到光影的影响产生明暗效果。像紫色和黄色就有着明显的明度差。
将明度分为高明度、中明度和低明度三类，这样明度就有了高明度配高明度、高明度配中明度、高明度配低明度、中明度配中明度、中明度配低明度、低明度配低明度六种搭配方式。 其中高明度配高明度、中明度配中明度、低明度配低明度，属于相同明度配色。一般使用明度相同、色相和纯度变化的配色方式。高明度配中明度、中明度配低明度，属于略微不同的明度配色。 高明度配低明度属于对照明度配色。
五、结束语
在服饰品和服装的搭配中，人们常常依托服饰品的灵活形式来丰富自己的着装风格，通过搭配组合具有不同造型、色彩、材料和风格的服饰，使服饰品得到新颖的视觉形象，由于搭配的完整性，也使服装的风格美得到进一步升华。服饰搭配的审美活动异于其他艺术审美活动的一个重要方面是审美主体与审美对象合二为一。服饰本身常常不能单独被当做审美对象，服饰常常是与人体有机结合而被人审视和欣赏。服装的穿着者既与服饰一起组成审美对象，同时往往又成为第一个和最重要的审美主体。合理的服饰搭配也可以是一种艺术形式的体现，完美的服饰搭配会给人带来愉悦的心情和自信，更能突显其独特的个人魅力。
参考文献：
[1]杨波 色彩在绘画与服装设计中的运用 印染 2018.44;
[2]吴春胜 服装产品设计中运用传统元素的设计手法 艺术科技 2014.27;
[3]袁燕 浅谈服装设计中的色彩艺术 中国教育学刊 2018.10
[4]韩秋菊 成语中的色彩搭配 潍坊学院学报 2010.5