基于岗位胜任力的健康管理大专人才需求调查与培养路径思考

来源 :影像研究与医学应用 | 被引量 : 0次 | 上传用户:xgzyf2009
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目的:了解健康服务相关单位对健康管理大专人才的需求,探索其培养路径。方法:运用问卷调查和访谈法,调查了解100家单位对健康管理大专人才需求情况,数据录入Excel汇总分析。结果:被调查单位对健康管理大专人才岗位定位集中于健康管理专员,聘用取舍因素主要为职业道德、专业知识、沟通能力等,认为知识结构中最重要依次为临床医学、预防医学、基础医学、健康管理学等,认为最重要的技能依次是人际交往和沟通能力、健康指导、健康干预能力、自主学习能力等。结论:高校健康管理大专人才培养需"产学用"结合,在培养方案制定、课程教授、实践平台搭建等方面以行业需求为导向,注重知识与技能的实际应用。
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