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猎头公司
览优猎头
深圳览优人力资源有限公司组建于2006 年，总部位于广东深圳，是专业从事高端人才寻访的人力资源服务机构。览优猎头以行业垂直细分，提供精细化、精准化的猎头服务著称，公司拥有一批具有高度团队协作精神、实战经验丰富、较高文化修养和业务素质的高级人才顾问和专家咨询团队，为企业提供高级人才寻访、人才测评、薪酬调查、人才背景调查等相关人力资源服务。
创亿猎头
创亿猎头公司创建于2001 年，是一家专为企业提供国内外中高端人才引进、甄选、举荐和核心人才定向猎聘服务的全国连锁机构。创亿猎头现有专兼职员工600 余名，主要活跃于中国27 个主要城市。迄今为止，创亿猎头公司已成功为数家国际著名的跨国公司、数十家国内著名的大型企业集团和上市公司提供了满意的猎头服务；并与多家实力企业建立了长期稳定的人力资源战略合作伙伴关系。
东方高人
北京东方高人管理顾问有限公司是经北京市人事局正式批准成立的高端人才服务机构，主要面向中国地区的企业客户和各类高级人才提供猎头、举贤推荐及人力资源咨询服务。自2007 年成立以来，东方高人已快速成为中国领先的中高端人才服务解决方案提供商、中国知名猎头品牌。东方高人总部位于北京，并在上海、武汉、广州成立有分公司。公司目前有资深猎头顾问近200 人、超过1000 万的高端人才简历储备。
以下职位由上述猎头公司提供
职 位：营销总监
年 薪：20～70 万
工作地点：上海- 黄浦区
岗位职责：
1. 根据公司总体规划，制定并实现项目经营战略和目标，善于提出市场推广营销建议并实施；
2. 监督并确认项目规划及运作管理等，包括项目评估、成本控制、进度控制、质量、风险及采购管理等；
3. 负责制定项目管理制度，善于制定利益计划和资金管理；
4. 组织制定项目年度预算及利润目标等；
5. 负责对内与对外的所有沟通和协调工作和内部团队管理工作。
职 位：总经理
年 薪： 80～120 万
工作地点： 深圳、北京
岗位职责：
1. 统筹公司品牌建设和推广、市场营销策划、社会关系维护和危机事件处理等工作；
2.. 建立和完善市场营销管理体系及相关工作流程和标准；
3. 组织制定配合公司战略目标和发展远景的市场营销目标和品牌推广目标方案；
4. 组织实施业态研究和穿心、商圈调研和市场规划，拟定项目定位、商品结构、品牌落位和铺位收益的方案；
5. 指导会员营销工作的落实和全国各区域门店营销政策的落实。
职 位：副总经理
年 薪：60～100 万
工作地点：北京- 崇文区
岗位职责：
1. 了解黄金市场法律法规及业务模式，了解当地市场状况，具有市场分析和研判能力；
2. 具有较强的沟通能力、营销能力及团队管理能力；
3. 负责制定公司以及地级市的销售策略和渠道发展总策略；
4. 主管公司内的营销及相关业务，负责开拓客户资源，完成下达的任务指标；
5. 对客户经理团队进行建设、规范管理、培训和激励；
6. 公司各项制度规定的其他职责。
职 位：区域总经理
年 薪： 65～120 万
工作地点： 福州，厦门，成都，宁波
岗位职责：
1. 参与公司的战略规划与年度计划，负责制定并推进本区域的年度计划实施；
2. 传达总部的各项规章制度、指令及目标，组织制定区域相应的实施细则，监督并反馈执行结果；
3. 定期分析年度计划以及整体完成情况，根据本地区的实际情况提出并推进有
针对性的管理改进措施；
4. 审核区域和所辖门店商品规划和品牌组合、招商计划，监控其招商进度及执行情况；
5. 审核区域和所辖门店企划工作计划、大型企划活动方案，监控其执行情况；
6. 负责区域所有副总经理、所辖门店总经理的工作指导和绩效考核。
职 位：事业部总经理
年 薪： 100～150 万
工作地点： 北京承德
岗位职责：
1. 负责对品牌事业部下销售公司和酿酒公司的直接管理；
2. 组织拟定事业部战略规划及执行计划报集团审批，在授权范围内，领导事业部各部门实施经营计划、监督、控制经营计划的实施过程，并对结果负责；
3. 有效整合产供销各体系的资源，有效解决产供销过程中出现的各类问题，以提高整体运营效率；
4. 进行组织和流程的优化调整，推动关键制度流程落实，监督、控制事业部人财物的使用情况与工作效率；
5. 配合集团进行事业部组织系统建设，负责事业部团。
览优猎头
深圳览优人力资源有限公司组建于2006 年，总部位于广东深圳，是专业从事高端人才寻访的人力资源服务机构。览优猎头以行业垂直细分，提供精细化、精准化的猎头服务著称，公司拥有一批具有高度团队协作精神、实战经验丰富、较高文化修养和业务素质的高级人才顾问和专家咨询团队，为企业提供高级人才寻访、人才测评、薪酬调查、人才背景调查等相关人力资源服务。
创亿猎头
创亿猎头公司创建于2001 年，是一家专为企业提供国内外中高端人才引进、甄选、举荐和核心人才定向猎聘服务的全国连锁机构。创亿猎头现有专兼职员工600 余名，主要活跃于中国27 个主要城市。迄今为止，创亿猎头公司已成功为数家国际著名的跨国公司、数十家国内著名的大型企业集团和上市公司提供了满意的猎头服务；并与多家实力企业建立了长期稳定的人力资源战略合作伙伴关系。
东方高人
北京东方高人管理顾问有限公司是经北京市人事局正式批准成立的高端人才服务机构，主要面向中国地区的企业客户和各类高级人才提供猎头、举贤推荐及人力资源咨询服务。自2007 年成立以来，东方高人已快速成为中国领先的中高端人才服务解决方案提供商、中国知名猎头品牌。东方高人总部位于北京，并在上海、武汉、广州成立有分公司。公司目前有资深猎头顾问近200 人、超过1000 万的高端人才简历储备。
以下职位由上述猎头公司提供
职 位：营销总监
年 薪：20～70 万
工作地点：上海- 黄浦区
岗位职责：
1. 根据公司总体规划，制定并实现项目经营战略和目标，善于提出市场推广营销建议并实施；
2. 监督并确认项目规划及运作管理等，包括项目评估、成本控制、进度控制、质量、风险及采购管理等；
3. 负责制定项目管理制度，善于制定利益计划和资金管理；
4. 组织制定项目年度预算及利润目标等；
5. 负责对内与对外的所有沟通和协调工作和内部团队管理工作。
职 位：总经理
年 薪： 80～120 万
工作地点： 深圳、北京
岗位职责：
1. 统筹公司品牌建设和推广、市场营销策划、社会关系维护和危机事件处理等工作；
2.. 建立和完善市场营销管理体系及相关工作流程和标准；
3. 组织制定配合公司战略目标和发展远景的市场营销目标和品牌推广目标方案；
4. 组织实施业态研究和穿心、商圈调研和市场规划，拟定项目定位、商品结构、品牌落位和铺位收益的方案；
5. 指导会员营销工作的落实和全国各区域门店营销政策的落实。
职 位：副总经理
年 薪：60～100 万
工作地点：北京- 崇文区
岗位职责：
1. 了解黄金市场法律法规及业务模式，了解当地市场状况，具有市场分析和研判能力；
2. 具有较强的沟通能力、营销能力及团队管理能力；
3. 负责制定公司以及地级市的销售策略和渠道发展总策略；
4. 主管公司内的营销及相关业务，负责开拓客户资源，完成下达的任务指标；
5. 对客户经理团队进行建设、规范管理、培训和激励；
6. 公司各项制度规定的其他职责。
职 位：区域总经理
年 薪： 65～120 万
工作地点： 福州，厦门，成都，宁波
岗位职责：
1. 参与公司的战略规划与年度计划，负责制定并推进本区域的年度计划实施；
2. 传达总部的各项规章制度、指令及目标，组织制定区域相应的实施细则，监督并反馈执行结果；
3. 定期分析年度计划以及整体完成情况，根据本地区的实际情况提出并推进有
针对性的管理改进措施；
4. 审核区域和所辖门店商品规划和品牌组合、招商计划，监控其招商进度及执行情况；
5. 审核区域和所辖门店企划工作计划、大型企划活动方案，监控其执行情况；
6. 负责区域所有副总经理、所辖门店总经理的工作指导和绩效考核。
职 位：事业部总经理
年 薪： 100～150 万
工作地点： 北京承德
岗位职责：
1. 负责对品牌事业部下销售公司和酿酒公司的直接管理；
2. 组织拟定事业部战略规划及执行计划报集团审批，在授权范围内，领导事业部各部门实施经营计划、监督、控制经营计划的实施过程，并对结果负责；
3. 有效整合产供销各体系的资源，有效解决产供销过程中出现的各类问题，以提高整体运营效率；
4. 进行组织和流程的优化调整，推动关键制度流程落实，监督、控制事业部人财物的使用情况与工作效率；
5. 配合集团进行事业部组织系统建设，负责事业部团。