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班主任是班级的教育者和管理者。无论教育教学,班主任都要以人为本,做到心中有学生,既要教学生读有字之书,又要教学生读无字之书;既要教学生知识,又要教学生做人。亲其师才能信其道。那么班主任如何才能使孩子们亲近自己、喜欢自己、信任自己,从而管理好班级、教育好孩子呢?下面,我结合自己的工作实践谈几点体会:
一、关爱尊重学生
爱是世界上最美好的情感。高尔基说过:“谁爱孩子,孩子就爱谁。”马克思也说:“只能用爱来交换爱,用信任来交换信任。”爱只能以爱来培育,信任只能以信任来培育。关爱是所有成功教育的奠基石。尊重则是教育的基础。作为班主任,更要充分尊重关爱每一个学生,尤其要特别注意尊重关爱后进生、问题学生,不仅关心他们的学习,更要了解他们的性格、兴趣、爱好、生长环境等,关心他们的每一个生活、学习的细节,给予充分的尊重。只有如此,才能赢得学生的真心。
二、建立和谐平等的师生关系
和谐平等的师生关系是教育成功的关键。很难想象,一个总是一副高高在上、盛气凌人、端着师者架子面对学生的老师,孩子们会喜欢他并愿意听他的说教。一直都很欣赏这句话:“笑着当老师,蹲着对学生。”我对这句话的理解是:老师不仅要平易近人,态度和蔼,更要和学生关系平等,和学生做朋友。在孩子面前,我从不摆老师的架子。我喜欢和孩子们像朋友一样聊天、开玩笑。我们班几乎每一个孩子都有雅号,孩子们之间也从来不叫名字,都是直呼其号。我了解之后,也像孩子们一样,直接叫他们的雅号,什么“老大”“小浩子”“味精”“芹菜”“八仙”等,甚至我也给他们起雅号。如周玺,孩子们叫他“老周”,我叫他“小玺子”,曾广健,大家叫他老曾,我叫他小曾,胖小伙儿刘亚博,我叫他胖胖等。无论课上还是课下,我叫孩子从来都是只呼名不带姓氏。以至于在后来孩子给我的信中,署名都是我常叫他的这一名字。这样的朋友关系拉近了我们的距离,使我们的心紧紧地贴在了一起。同时,我很善于倾听他们的心声,嫌作业多了----咱减量,对我的工作有意见----提,尤其是我上完课还要请学生就我今天课上的表现给出评价等。而且在班里,我还有“铁哥们”、“死党”呢。大家信任我、亲近我、喜欢我,也就愿意听我的。只有真正走进孩子的心灵,孩子才会喜欢老师、信服老师。
三、处理问题公平、公正
著名教育家孙云晓说:“对于儿童来说,公平公正可能比法律还重要,因为这是他们最容易理解的天理,也是他们最愿意接受的道德原则。所以,无论是父母还是教师,如果想取得教育的成功,都需要坚持公平公正的原则。父母和教师的心中都务必确立一个重大的准则,即每一个孩子都是重要的,要一视同仁。”公平、公正原则,对班主任更为重要。不少班主任在处理问题时,总是偏袒自己眼里所谓的好学生,殊不知这恰是导致自己尊严、威信扫地的最重要的原因。所以在处理问题时,班主任一定要做到公平公正,对事不对人。这样,学生自然而然就会更加信任班主任,班主任的形象也会更加深入孩子们心中。
四、充分信任学生,引入竞争机制,挖掘每一个学生的潜能,给他们展示自己的舞台,培养自信,全体参与班级管理
一直以来,我教班级从不实行班干部终身制,这一制度极大地限制了大多数孩子的发展。所以,我们尝试实行了班长值周制,即全班孩子按学号分成根据班干部职位设置分成若干小组,小组内自己分工,轮流值周。每组工作结束后,利用每周一的班会,先由值周班干部们评价总结自己及本组的工作,再由老师和全班孩子对其工作表现一一予以评价、打分。每一轮工作结束后,公布各组排名,前三名予以奖励,其他的给予鼓励。班长值周制不仅使班主任的工作变得极其轻松,而且大大激发了学生们的竞争意识、团队合作意识,培养了他们的自主意识,增强了主人翁责任感和集体荣誉感,更使每一个孩子看到了自己的潜在才能,就连那些后进生也自信了,孩子们工作的积极性也更加高涨,班级的各项工作越来越好,得到任课老师的好评。不仅如此,班级的大小事务也都是由大家讨论决定,就连各项活动的开展也都是由学生自己成立活动委员会,自己策划组织。
班主任的充分信任,不仅给了孩子们充分展示自我的舞台,使他们更加的积极自信,也让孩子们越来越喜欢班主任、信任班主任,班级正能量也越来越多,越来越强。
五、开展多样的活动
当下,虽然一直在谈减负,但因升学的压力,学生的课业负担还是比较重的,如果每天只是一味的学习,学生难免产生厌学的情绪。所以,作为班主任就要想方设法开展一些活动,以丰富孩子们的学习生活,让孩子们适当的释放压力,调节心情。或结合教材,或结合身边教育资源等。像我们这样的农村学校,参观访问不可能,教师就必须利用现有的条件、资源等开展一些既可行学生又喜欢的活动。如诗歌朗诵会,读书交流会、推介会,辩论会,书法比赛,才艺展示等,另外我也发挥自己的音乐方面的兴趣教孩子们唱歌跳舞等。不仅孩子们的学习生活丰富多彩了,也让孩子们更加喜欢我、爱我,集体的凝聚力也更强了。
六、加强职业道德修养,以身作则,率先垂范
班主任是学生的精神关怀者,所从事的是以心育心、以德育德、以人格育人格的精神工作。所以作为班主任,就必须努力加强自己职业道德修养,不断提升自我,严格要求自己,以身作则,做好表率。“己所不欲,勿施于人。”凡要求学生做到的,自己首先要做到。以自己高尚的人格魅力影响教育学生。也唯有如此,学生才会充分的信任尊重班主任,才会愿意聆听班主任的教诲。
七、不断学习,具有广泛渊博的知识和较强的业务能力
作为教育者和管理者的班主任,首先还是一名教师。有调查说学生眼里的好班主任,第一条就是业务上过硬。可见作为教师的班主任,如果没有广泛渊博的知识和较强的专业素质,就算再会说教,学生也不可能从心底信服,更谈不上什么好班主任。所以要想成为受学生欢迎的班主任,首要之一还是要不断的学习,使自己不仅具有广泛渊博的科学文化知识,更具有较强的业务能力。
总之,一个以人为本,业务上过硬,有良好的职业道德修养,具有民主作风,懂得尊重关爱学生,公平公正,信任学生,为学生的发展提供舞台的班主任,才会赢得学生的喜欢与爱戴,才会使班主任的教育工作做到实效。
一、关爱尊重学生
爱是世界上最美好的情感。高尔基说过:“谁爱孩子,孩子就爱谁。”马克思也说:“只能用爱来交换爱,用信任来交换信任。”爱只能以爱来培育,信任只能以信任来培育。关爱是所有成功教育的奠基石。尊重则是教育的基础。作为班主任,更要充分尊重关爱每一个学生,尤其要特别注意尊重关爱后进生、问题学生,不仅关心他们的学习,更要了解他们的性格、兴趣、爱好、生长环境等,关心他们的每一个生活、学习的细节,给予充分的尊重。只有如此,才能赢得学生的真心。
二、建立和谐平等的师生关系
和谐平等的师生关系是教育成功的关键。很难想象,一个总是一副高高在上、盛气凌人、端着师者架子面对学生的老师,孩子们会喜欢他并愿意听他的说教。一直都很欣赏这句话:“笑着当老师,蹲着对学生。”我对这句话的理解是:老师不仅要平易近人,态度和蔼,更要和学生关系平等,和学生做朋友。在孩子面前,我从不摆老师的架子。我喜欢和孩子们像朋友一样聊天、开玩笑。我们班几乎每一个孩子都有雅号,孩子们之间也从来不叫名字,都是直呼其号。我了解之后,也像孩子们一样,直接叫他们的雅号,什么“老大”“小浩子”“味精”“芹菜”“八仙”等,甚至我也给他们起雅号。如周玺,孩子们叫他“老周”,我叫他“小玺子”,曾广健,大家叫他老曾,我叫他小曾,胖小伙儿刘亚博,我叫他胖胖等。无论课上还是课下,我叫孩子从来都是只呼名不带姓氏。以至于在后来孩子给我的信中,署名都是我常叫他的这一名字。这样的朋友关系拉近了我们的距离,使我们的心紧紧地贴在了一起。同时,我很善于倾听他们的心声,嫌作业多了----咱减量,对我的工作有意见----提,尤其是我上完课还要请学生就我今天课上的表现给出评价等。而且在班里,我还有“铁哥们”、“死党”呢。大家信任我、亲近我、喜欢我,也就愿意听我的。只有真正走进孩子的心灵,孩子才会喜欢老师、信服老师。
三、处理问题公平、公正
著名教育家孙云晓说:“对于儿童来说,公平公正可能比法律还重要,因为这是他们最容易理解的天理,也是他们最愿意接受的道德原则。所以,无论是父母还是教师,如果想取得教育的成功,都需要坚持公平公正的原则。父母和教师的心中都务必确立一个重大的准则,即每一个孩子都是重要的,要一视同仁。”公平、公正原则,对班主任更为重要。不少班主任在处理问题时,总是偏袒自己眼里所谓的好学生,殊不知这恰是导致自己尊严、威信扫地的最重要的原因。所以在处理问题时,班主任一定要做到公平公正,对事不对人。这样,学生自然而然就会更加信任班主任,班主任的形象也会更加深入孩子们心中。
四、充分信任学生,引入竞争机制,挖掘每一个学生的潜能,给他们展示自己的舞台,培养自信,全体参与班级管理
一直以来,我教班级从不实行班干部终身制,这一制度极大地限制了大多数孩子的发展。所以,我们尝试实行了班长值周制,即全班孩子按学号分成根据班干部职位设置分成若干小组,小组内自己分工,轮流值周。每组工作结束后,利用每周一的班会,先由值周班干部们评价总结自己及本组的工作,再由老师和全班孩子对其工作表现一一予以评价、打分。每一轮工作结束后,公布各组排名,前三名予以奖励,其他的给予鼓励。班长值周制不仅使班主任的工作变得极其轻松,而且大大激发了学生们的竞争意识、团队合作意识,培养了他们的自主意识,增强了主人翁责任感和集体荣誉感,更使每一个孩子看到了自己的潜在才能,就连那些后进生也自信了,孩子们工作的积极性也更加高涨,班级的各项工作越来越好,得到任课老师的好评。不仅如此,班级的大小事务也都是由大家讨论决定,就连各项活动的开展也都是由学生自己成立活动委员会,自己策划组织。
班主任的充分信任,不仅给了孩子们充分展示自我的舞台,使他们更加的积极自信,也让孩子们越来越喜欢班主任、信任班主任,班级正能量也越来越多,越来越强。
五、开展多样的活动
当下,虽然一直在谈减负,但因升学的压力,学生的课业负担还是比较重的,如果每天只是一味的学习,学生难免产生厌学的情绪。所以,作为班主任就要想方设法开展一些活动,以丰富孩子们的学习生活,让孩子们适当的释放压力,调节心情。或结合教材,或结合身边教育资源等。像我们这样的农村学校,参观访问不可能,教师就必须利用现有的条件、资源等开展一些既可行学生又喜欢的活动。如诗歌朗诵会,读书交流会、推介会,辩论会,书法比赛,才艺展示等,另外我也发挥自己的音乐方面的兴趣教孩子们唱歌跳舞等。不仅孩子们的学习生活丰富多彩了,也让孩子们更加喜欢我、爱我,集体的凝聚力也更强了。
六、加强职业道德修养,以身作则,率先垂范
班主任是学生的精神关怀者,所从事的是以心育心、以德育德、以人格育人格的精神工作。所以作为班主任,就必须努力加强自己职业道德修养,不断提升自我,严格要求自己,以身作则,做好表率。“己所不欲,勿施于人。”凡要求学生做到的,自己首先要做到。以自己高尚的人格魅力影响教育学生。也唯有如此,学生才会充分的信任尊重班主任,才会愿意聆听班主任的教诲。
七、不断学习,具有广泛渊博的知识和较强的业务能力
作为教育者和管理者的班主任,首先还是一名教师。有调查说学生眼里的好班主任,第一条就是业务上过硬。可见作为教师的班主任,如果没有广泛渊博的知识和较强的专业素质,就算再会说教,学生也不可能从心底信服,更谈不上什么好班主任。所以要想成为受学生欢迎的班主任,首要之一还是要不断的学习,使自己不仅具有广泛渊博的科学文化知识,更具有较强的业务能力。
总之,一个以人为本,业务上过硬,有良好的职业道德修养,具有民主作风,懂得尊重关爱学生,公平公正,信任学生,为学生的发展提供舞台的班主任,才会赢得学生的喜欢与爱戴,才会使班主任的教育工作做到实效。