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目的探讨产科护士实施分层培训的方法及其效果。方法科室将护士按层级划分，确定各层级护士的履职条件，对科室N1级、N2级、N3级别护士按照各层级人员培训重点实施分层培训，并进行相应的考核管理办法，比较分层培训实施前后N1级、N2级、N3级别护士的护理理论、操作成绩、护理差错率及投诉率、护理满意度。结果实施各层级人员的分层级培训后，科室各层级护士护理理论、操作成绩较培训前均显著提高，护理差错率及投诉率显著下降，护理满意度提升，各项指标差异具有统计学意义（均P〈0．05）。结论护士分层培训取得一定的成效，方法可行