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本文将当代公司督导机制的发展趋势的特点分析归纳为：（1）股东在督导机制中对经营层的控制日趋衰弱；（2）职工参与制度日益得到认同与重视；（3）银行参与公司督导日趋增强；（4）公司督导机制由“股东本位模式”向“有机体模式”转化。具体揭示了每一特点的内涵．成因与对传统公司督导机制的解构意义，并介绍了相关的当代实践。